Description de l'employeur
Avec Intercités, SNCF Voyageurs dessert 135 destinations sur lignes classiques de jour comme de nuit. Les trains Intercités renforcent aujourd'hui leur présence dans les territoires au service de milliers de voyageurs, avec des voyages moyenne et longue distances accessibles à tous.
Nous rejoindre, chez TGV-Intercités SNCF Voyageurs, c'est choisir un acteur majeur de la transition écologique et de l'engagement sociétal et territorial. C'est aussi rejoindre des femmes et des hommes partageant un fort esprit d'équipe.
Description du poste
Vous travaillez au sein de l'activité Intercités. Vous participez à la maintenance et à la conduite du nouveau train Oxygène, amené à circuler sur la ligne PACLE (Paris - Clermont-Ferrand).
Sur le nouveau site de maintenance de Clermont-Ferrand, vous réalisez la maintenance des rames du train oxygène, au sein d'une équipe dédiée.
Vos missions principales sont les suivantes :
Réaliser les activités de petits dépannages et d'entretien courant sur le site de Clermont-Ferrand.
- Assurer le passage sur les installations logistiques (vidange WC, plein sable et lave glace) selon la planification prévue
- Réalise des opérations de contrôle et de maintenance simple : -Visite de rame et corrections de défauts de confort, changement des filtres des climatisations, vérifier la conformité des archets avec Kit cam.
Réaliser les mouvements des rames Oxygène sur voies principales entre la gare et le chantier de maintenance
Missions transverses :
" Garantir la validation des opérations de nettoyage
" Réaliser les opérations de logistiques et de préparation des rames nécessaires au service client
" Préparation des trains au départ de votre site, incluant la vérification de la conformité du matériel, la coordination avec les équipes d'exploitation et la garantie du respect des procédures de
sécurité
" Être le garant du respect de la ponctualité des trains au départ et partager les informations en temps réel via les outils de système d'information (SI) pour garantir l'information voyageurs via le centre de supervision
Horaires
1. Horaires en 3x8 (4h-12h, 12h- 20h et 20h-4h) avec samedis dimanches (3WE travaillés sur 5) et jours fériés.
Formation
Dès votre intégration, vous bénéficiez d'un parcours de formation. afin d'acquérir les compétences et spécificités liées à votre métier, de plusieurs semaines, en binôme. Vous pourrez éventuellement suivre aussi des modules de formation à l'université du Matériel (Technicampus au Mans (72) ainsi que des modules spécifiques mouvement pouvant être réalisés dans toute la France. L'ensemble permettra de vous familiariser au fonctionnement et à l'environnement de votre unité d'affectation.
Capacité à intégrer un cursus de formation complémentaire :
L'ensemble des formations nécessaires seront intégrées dans le planning d'intégration au poste. Elles pourront avoir lieu en dehors du périmètre AURA. Le candidat s'engage à y participer.
La compétence conduite est soumise à habilitation, c'est un prérequis à la tenue de l'emploi.
Une visite médicale de sécurité est également indispensable.
Profil recherché
Vous êtes titulaire au minimum du BAC. Une expérience dans les domaines électrique, mécanique, électrotechnique, dépannage ou une expérience dans la gestion de production (planification, supervision, coordination opérationnelle)... seront valorisées.
Le MOOC Destination maintenance des trains peut vous aider à mieux connaître et comprendre ces métiers : .
Les compétences et qualités :
Compétences Techniques :
2. Maintenance Mécanique,
3. Maintenance Electrique.
Compétences exploitations
4. TES I ( Technicien en éducation spécialisée) "manoeuvre des installations simples"
5. TES H "chef de la manoeuvre",
6. Conduite,
7. Compétences Informatiques basiques.
Qualités
8. Capacité à réussir une formation théorique,
9. Autonomie,
10. Esprit d'initiative,
11. Rigueur et fiabilité,
12. Réactivité,
13. Ecoute et compréhension du système ferroviaire.
Parce que l'accessibilité commence par l'emploi, SNCF Voyageurs agit concrètement pour l'inclusion des personnes en situation de handicap et met en place des processus de recrutement adaptés à tous.
Envie d'en savoir plus sur nos étapes de recrutement ?
Regardez cette courte vidéo explicative :
Rétribution et avantages
A l'issue de la formation initiale, votre rémunération brute annuelle, incluant les éléments variables, sera comprise entre 29 000 EUR et 33 000 EUR. Elle sera calculée en fonction de votre profil, de votre diplôme, de votre expérience et des conditions d'exercice de votre poste.
Chez SNCF Voyageurs, nous vous offrons également des avantages spécifiques tels que :
14. La quasi gratuité des trains.
15. 28 jours de congés et des RTT.
16. Une aide au logement et un accès au parc immobilier locatif SNCF.
17. Un accès au restaurant d'entreprise selon votre lieu d'affectation.
18. Une indemnité de garde d'enfant de moins de 3 ans à 100 EUR bruts par mois et par enfant.
19. Une allocation familiale supplémentaire versée mensuellement en plus des allocations familiales légales pour les agents avec des enfants à charge.
20. Un intéressement annuel en fonction de l'atteinte des objectifs collectifs.
21. Un plan d'épargne entreprise avec un système d'abondement (300 EUR bruts par an pour 1 500 EUR placés + 3 niveaux d'épargne en fonction du risque souhaité).
22. Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur.
Pour en savoir plus sur notre package de rémunération, rendez-vous
Rétribution et avantages
Salaire
Entre 29 000 EUR et 33 000 EUR bruts/an
Informations complémentaires
Nous vous informons qu'en application du décret n° 2010-708 du 29 juin 2010 relatif à la certification des conducteurs de trains et l'arrêté du 6 août 2010, le processus de recrutement pour ce métier intègre une visite médicale d'Aptitude Sécurité et visite d'Aptitude Psychologique réalisée par un médecin et un psychologue qualifié.
Dispositions légales
Nous vous informons qu’en application des articles L. 114-2 et R. 114-7 et suivants du Code de la sécurité intérieure, le processus de recrutement pour ce métier de sécurité intègre une enquête administrative réalisée par le Ministre de l’Intérieur destinée à vérifier que le comportement des personnes intéressées n’est pas incompatible avec l’exercice des fonctions.
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