Boulanger / boulangère

TEMPORIS Luçon recherche un(e) Boulanger(ère) H/F !
Chez TEMPORIS Luçon, nous faisons bien plus que recruter : nous révélons les talents locaux avec passion et engagement.
Vous aimez conjuguer savoir-faire artisanal et ambiance chaleureuse ? Cette opportunité est pour vous !
???? Secteur : Luçon et ses environs
???? Contrat : Intérim
???? Rémunération : Selon profil + avantages intérim

Vos missions :
Production & Technique

Fabriquer et cuire pains et viennoiseries en respectant les fiches techniques
Anticiper les besoins pour garantir la disponibilité des produits
Appliquer rigoureusement les normes d’hygiène et de sécurité (PMS)

Commercial & Mise en rayon

Présenter les produits de manière attractive et conforme aux opérations commerciales
Dynamiser le rayon avec décorations, promotions et affichage
Conseiller les clients sur les produits, recettes et quantités

Organisation & Gestion

Suivre les commandes, réceptionner et contrôler les livraisons
Mettre à jour les étiquettes et vérifier les prix
Participer aux inventaires et suivre le chiffre d’affaires


Profil recherché :

Méthodique, rigoureux(se) et organisé(e)
Esprit d’équipe et sens du service client
Passionné(e), engagé(e), professionnel(le) et convivial(e)


???? Envie de postuler ?
Rencontrez Manon et Elisa à l’agence TEMPORIS Luçon, du lundi au vendredi,
ou créez votre espace candidat sur https:// pour postuler en ligne.

Les + TEMPORIS Luçon :

Primes intérim : +10% congés payés +10% fin de mission
Avantages FASTT : garde d’enfant, logement, mobilité…
Mutuelle intérimaire + accompagnement personnalisé
Acomptes chaque mercredi, CE local, Compte Épargne Temps à 5% (facultatif)

Savoirs et savoir-faire Boulage des pâtons, Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons, Cuire des pâtons, Caractéristiques des farines, Confectionner des viennoiseries, Cuire des pièces de viennoiserie, Calcul de quantité, Chaîne du froid, Entretenir un poste de travail, Gestion des stocks et des approvisionnements Qualités requises Autonomie, Capacité d'adaptation, Gestion du stress, Persévérance, Prise de recul, Réactivité, Rigueur, Sens de l'organisation, Travail en équipe

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.