SO'focus est un cabinet spécialisé en recrutement et en accompagnement des talents, intervenant auprès des entreprises comme des candidats avec une approche humaine, directe et exigeante.
Notre cabinet intervient sur l'ensemble du territoire français, ainsi que dans les pays frontaliers et les territoires d'outre-mer, permettant d'accompagner ses clients dans des contextes variés, locaux comme internationaux.
Fort d'une expérience terrain dans l'identification et l'évaluation de profils variés, SO'focus s'appuie sur des méthodes éprouvées de sourcing, de chasse directe et d'analyse approfondie des compétences. Chaque mission est menée avec précision, réactivité et une réelle compréhension des enjeux métiers et humains.
Au-delà du simple recrutement, SO'focus accompagne ses clients à chaque étape du processus : définition du besoin, stratégie de recherche, évaluation des candidats, aide à la décision et suivi post-intégration. Cette approche globale permet de sécuriser les recrutements et de construire des collaborations durables.
Côté candidats, SO'focus propose un accompagnement personnalisé, basé sur l'écoute, la valorisation du parcours et la préparation aux différentes étapes du recrutement, afin de favoriser des rencontres alignées et pérennes.
SO'focus se positionne ainsi comme un partenaire engagé, capable d'allier performance, exigence et proximité dans chaque mission de recrutement.
Entreprise spécialisée dans les équipements industriels recrute plusieurs électromécaniciens pour intervenir sur des installations techniques à forte exigence.
Le poste implique des déplacements fréquents sur toute la France et une expertise en maintenance industrielle.
Missions principales :
- Installer, maintenir et réparer des équipements industriels
- Diagnostiquer et dépanner les systèmes électriques et électroniques
- Réaliser le montage d'équipements électromécaniques
- Effectuer le tirage et raccordement de câbles
- Lire et interpréter des plans électriques et mécaniques
- Respecter les normes de sécurité industrielles
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