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Gardien école logé (h/f) - mairie de bezons

Bezons
Fonction publique Territoriale
Gardien
Publiée le 14 mai
Description de l'offre

Vos missions en quelques mots Direction générale du cadre de vie Direction : Patrimoine/Voirie/Mobilités Service : Patrimoine Prise de poste : 06/07/2026 Responsable hiérarchique : Chef de groupe gardiens d’écoles RIFSEEP : C2A MISSIONS ET ACTIVITÉS DU POSTE Maintenance, entretien et surveillance d’un groupe scolaire : • Ouverture et fermeture des portes, surveillance des lieux (« rondes ») • Points écoles de 8h15 et 16h15 pendant le temps périscolaire • Entretien des cours et abords immédiats du groupe scolaire • Vidage des poubelles / Sortie, rangement et nettoyage de conteneurs • Accompagnement des fournisseurs et prestataires circulant dans les locaux • Aide à la manutention (livraisons diverses dont repas, manifestations) • Entretien des installations d'eau et de chauffage / Nettoyage des bouches d'aération / Petites réparations / Au besoin, mise en sécurité des lieux • Entretien des espaces verts (tonte, arrosage, désherbage…) • Information des différents responsables des contraintes et difficultés techniques inhérentes à certains choix / Signalement des dysfonctionnements et dégradations constatés sur un bâtiment / Lien entre les équipes enseignantes et la direction du cadre de vie • Mise en œuvre des processus de travail écoresponsable utilisant des matériaux écologiques / Normes sécuritaires dans l'exercice du métier SPÉCIFICITÉS DU POSTE • Travail intérieur ou extérieur, par tous temps, en toutes saisons, à pied ou motorisé • Horaires irréguliers, astreintes / Disponibilité ponctuelle en soirée ou le week-end • Déplacements fréquents / Travail courbé et agenouillé / Possible port de charge • Manipulation d'engins et d'outils dangereux • Port de vêtements de sécurité obligatoire • Télétravail non autorisé • Disponibilité en cas d’urgence CONDITIONS DE RECRUTEMENT • Recrutement statutaire ou à défaut, ouvert aux contractuels • Rémunération statutaire Régime indemnitaire attractif Prime annuelle • Les petits : Mutuelle et prévoyance (possibilité d’adhérer au contrat groupe), CNAS, participation aux frais de transports Profil recherché PROFIL RECHERCHÉ • CAP, BEP, BAC PRO • Cadre d’emploi • Connaissances : Techniques du bâtiment / Habilitation électrique / Matériaux (Utilisation d'éco-matériaux) / Règles d'entretien et de gestion écoresponsable d'un bâtiment (tri sélectif, économies d'eau, etc.) / Techniques de lecture de plan / Techniques de signalisation de chantier • Périmètre d'intervention en fonction des qualifications et habilitations • Autonomie relative dans l’organisation du travail sur un chantier • Compte rendu régulier à la hiérarchie du déroulement des activités • Respect des délais impartis pour la réalisation des travaux commandés • Respect de la continuité du service public • Sens du travail en équipe / Sens de l’organisation • Assiduité • Ponctualité • Rigueur

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