Acteur majeur de l’emploi depuis près de 70 ans, Manpower est implanté au cœur des bassins d’emploi grâce à son réseau d’Agences et de Cabinets répartis dans toute la France. Notre histoire est celle d’une entreprise résolument engagée pour l’emploi. Cet engagement est d’abord celui de nos 3 950 collaborateurs qui vous conseillent avec passion et vous proposent des solutions concrètes, innovantes et sur-mesure.
Notre implantation régionale nous apporte une connaissance fine des bassins d’emploi et de la réalité du terrain : notre objectif est de permettre à nos Talents d’acquérir des compétences tout au long de leurs parcours pour développer leur employabilité et permettre aux Entreprises TPE, PME, Grandes entreprises sur tous les secteurs d’activité de rencontrer les talents qu'elles recherchent.
Manpower ORSAY recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Opérateur assemblage/repair/contrôle/test Electronique (H/F) Au sein de l'équipe, vous serez amené à :
- Réaliser le contrôle visuel de circuit imprimé.
- Rédiger les rapports de contrôle.
- Effectuer le conditionnement des produits.
- Emballer les produits conformément aux normes.
- Vérifier la conformité des pièces produites.
- Collaborer avec l'équipe de production.
- Respecter les procédures qualité en vigueur.
- Signaler immédiatement toute anomalie détectée.
- Bonne maîtrise des méthodes de contrôle qualité (contrôle visuel, dimensionnel, épaisseur, nettoyage, etc.) dans un environnement industriel exigeant,
- Capacité à lire et interpréter les plans techniques, dossiers de fabrication, spécifications clients et normes qualité,
- Connaissance des outils de traçabilité et de reporting qualité, avec une aisance sur les logiciels bureautiques (Excel, Word) et les outils internes de suivi (GP),
- Familiarité avec les normes qualité et les exigences des secteurs à haute valeur ajoutée (ISO 9001, IPC, etc.),
- Utilisation rigoureuse des outils et documents de contrôle (rapports de contrôle, bordereaux de livraison, certificats, etc.),
- Sensibilisation aux règles d'hygiène, sécurité et environnement, et capacité à faire appliquer ces règles au sein de l'équipe
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Contrat : CDI
Expérience : 3 ans
Salaire : A déterminer
Date de début : Dès que possible
Information complémentaire : Electronique
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