Au sein d’une équipe de quatorze personnes, supervisée par un manager, le gestionnaire GDIE a ainsi en charge : l’indexation numérique des courriers des assurés dans le système d’information Le retraitement des anomalies de numérisation et d’indexation la mise à jour, enregistrement et certification de certaines données en lien avec la gestion des individus, Formation : Bac 2 ou équivalent. Une première expérience d’opérateur dans le domaine de la protection sociale (CPAM, Santé et Retraite complémentaire) ou dans le domaine de la Gestion Electronique de Documents (GED) serait appréciée Compétences : Excellent relationnel et esprit d’équipe Goût du résultat et attachement à l’atteinte collective des objectifs Réactivité Rigueur Aisance avec l’outil informatique et les logiciels bureautiques usuels A compétences égales, ce poste est ouvert à toute personne en situation de handicap Conditions particulières : Durée : 35 h Emploi conventionnel : Gestionnaire des individus – Groupe B Rémunération brute annuelle : 24 709,14 € (13ème mois inclus) A ce salaire peut s'ajouter un complément familial en fonction du nombre d'enfants à charge ainsi qu’une prime d’intéressement versée en mai. Avantages annexes Temps de travail de 35 heures par semaine avec horaires variables du lundi au vendredi permettant d’acquérir jusqu’à 22 journées de RTT. Tickets restaurant, Télétravail possible (sous réserve d’autonomie), Participation de l'employeur aux tickets restaurant, à l’épargne salariale et participation du CSE à une assurance complémentaire santé, Accès aux prestations et activités du CSE selon le règlement en vigueur. Modalités de recrutement : Merci d’adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) au plus tard le 10/04/25 via le formulaire correspondant. Seules les candidatures envoyées via notre formulaire en ligne seront étudiées. Retrouvez-nous aussi sur notre site Internet ou sur page entreprise LinkedIn :
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