Informations générales Référence 2026-17047 Fonction Maintenance / Réhabilitation Intitulé du poste Chargé(e) de gestion technique H/F Type de contrat Contrat à durée indéterminée Description de la mission Rattaché(e) au Responsable entretien courant secteur 87/19/24, vous assurez la maintenance technique et la pérennité du patrimoine. Vous veillez au respect des normes de sécurité et fournissez aux locataires ou accédant à la propriété des logements en bon état d’usage. Vous êtes l’interlocuteur privilégié des clients de leur entrée dans le logement jusqu’à leur sortie sur la partie technique. Activités principales : Assurer les rendez-vous de Pré-visite, Etat des Lieux d’Entrée et de Sortie Assurer la gestion de l’entretien courant : traitement des réclamations techniques, diagnostic, commande et suivi des travaux Garantir la remise en état des logements : calcul des indemnités de réparations locatives, commande des travaux, suivi des travaux et contrôle des délais de réalisation Prendre en charge la gestion des sinistres multirisques Entretenir la relation avec les partenaires Suivre la facturation Maitriser la gestion des budgets Suivre les prestations réalisées dans le cadre des contrats de maintenance techniques Profil Issu(e) d’une formation Bac2/3 en immobilier ou bâtiment, vous disposez d’au moins deux ans d’expérience dans le secteur, idéalement en logement social ou en environnement équivalent. À l’aise avec les normes et techniques du bâtiment, vous appréciez le contact client et savez instaurer une relation de confiance. Organisé(e), rigoureux(se) et réactif(ve), vous gérez vos missions avec efficacité et autonomie. Avantages : Une Rémunération comprise entre 2 000€ et 2 100€ brut mensuel, à laquelle s’ajoute : Une prime de 13ème mois Prime vacances Des horaires variables 20 jours de RTT par an Une prime d’ancienneté Carte ticket restaurant (avec prise en charge à 60%) Mutuelle familiale avec 75% de prise en charge / prévoyance Accord d’intéressement Plan d’épargne entreprise avec possibilité d’abondement de l’employeur Un parcours d’intégration structuré Un CSE Localisation du poste France, Nouvelle-Aquitaine, 19 - Corrèze Lieu Brive-la-Gaillarde Critères candidat Niveau d'études min. requis BAC 2 (BTS, DUT, DEUG, etc) Spécialisation du diplôme Autre filière Ouverte à la cooptation Non
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