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Adjoint-e responsable de pôle maintenance - alternance f/h

Champs-sur-Marne
Alternance
CSTB
Maintenance
Publiée le 20 avril
Description de l'offre

Description du poste

Métiers et Emplois

MOYENS GENERAUX INDUSTRIELS ET IMMOBILIER - CHARGE-E DES MOYENS GENERAUX

Intitulé du poste

ADJOINT-E RESPONSABLE DE PÔLE MAINTENANCE - ALTERNANCE F/H

Contrat

Alternance

Durée du contrat

12 mois

Fourchette de salaire

Autres

Descriptif des principales missions

La Direction de l'Immobilier et des Moyens Industriels du CSTB recherche un(e) Adjoint(e) Responsable de Pôle de Maintenance en alternance pour une durée de 12 mois. Le poste est basé à Champs-sur-Marne.

La Direction de l'Immobilier et des Moyens Industriels du CSTB intervient en appui aux différentes Directions Opérationnelles sur notre site basé à Champs-sur-Marne.

La division Maintenance et Logistique est composée de près de 20 collaborateurs au service de la maintenance des installations et des équipements, de la logistique interne, de la gestion des intervenants multiservices, de la reprographie et de lévènementiel.

Au sein du Pôle Maintenance bâtimentaire, vos principales missions seront les suivantes :

1. Mise en place de tableaux de bord de pilotage dactivité.
2. Mettre en place et assurer la mise à jour des déclencheurs de maintenance préventive et réglementaire dans la GMAO Carl.
3. Analyser les historiques de pannes et dinterventions afin didentifier des axes damélioration.
4. Mettre en place un suivi de gestion des réserves issues des contrôles réglementaires.
5. Participer, avec le responsable de pôle, à la définition des actions améliorations à engager.
6. Réalisation des arborescences et consolidation par rapport à l existant dans la GMAO.
7. Contribuer à la structuration et à la fiabilisation des données des équipements dans la GMAO.
8. Déployer un système didentification (QR codes) des équipements en coordination avec les gestionnaires de contrats (CVC, plomberie, engins, etc.).
9. Rédiger les fiches évaluations criticité des équipements sensible en étroite collaboration avec les gestionnaires de contrat et sous le regard du responsable de maintenance.
10. Afficher le niveau d'obsolescence des équipement dans notre GMAO (Carl).

Eventuelle perspective de poursuite dans le cadre d'un Master.

Profil (formations, compétences, expériences)

Vous préparez actuellement un diplôme de niveau BAC+3 minimum, type Licence Sciences pour l'ingénieur, Maintenance ou similaire.

Vous êtes à la recherche d'une alternance.

Vous faites preuve de rigueur et d'organisation.

Vous disposez de bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles.

Processus de recrutement

1 à 2 entretiens à prévoir (Opérationnel et RH).

Pourquoi nous rejoindre ?

, rejoignez-nous et donnez du sens à votre carrière en contribuant à garantir la santé et la sécurité des usagers dans les bâtiments.

Vos avantages en tant qualternant(e) :

11. Notre mission dutilité publique, nos expertises techniques et scientifiques
12. Parcours dintégration complet
13. Contact RH dédié
14. Tuteur(trice) formé(e) au tutorat
15. Mutuelle prise en charge à 75%
16. Pack de rémunération (13 mois + prime de congés)
17. Accès à notre dispositif de télétravail pouvant aller jusquà 3 jours / semaine
18. Accès à notre accord temps de travail pour préserver votre équilibre vie professionnelle / vie privée des plages horaires fixes et mobiles
19. Cadre de travail : espace de co-working, salle de sport (siège social) clubs sports/loisirs, sites verdoyants avec éco pâturages,
20. Avantages CSE
21. Possibilité de poursuivre au CSTB à lissue de votre alternance (embauche, poursuite alternance)
22. Restaurant dentreprise (siège social) et tickets restaurants (site de région)

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