La Panetière, Société Familiale aveyronnaise créée en 1971, spécialisée dans des recettes ancestrales aux techniques modernes, précurseur des points chauds en France.
La Famille Moly a su au travers de ses enseignes donner à ses boutiques une image de tradition, de plaisir et de qualité.
La Panetière s’est plus de 200 points de vente, en centre-ville, en périphérie, ou en zones commerciales et d’activité, ces boutiques traditionnelles s’orientent vers la restauration boulangère.
En plein développement, l’entreprise recherche un/une chargé(e) de missions RH pour renforcer ses équipes :
Vos missions :
Rattaché(e) au service Ressources Humaines, vous contribuez à divers projets RH :
Juridique :
* Rédiger les délégations de pouvoirs, les mises en demeure et avertissements,
* Suivre et rédiger des courriers de convocation, rupture conventionnelles, inaptitude et disciplinaire…
* Calcul des indemnités de licenciement
* Recherche et veille juridique,
Recrutement :
* Recueillir et analyser les besoins en recrutement auprès des managers
* Rédiger et diffuser les annonces d’emploi sur les différents canaux de recrutement
* Sourcer les candidats potentiels à travers diverses plateformes
* Sélectionner les CV, réaliser les entretiens
* Suivre les candidatures
* Participer à l’intégration des nouveaux embauchés
Gestion des missions RH :
* Participer à l’élaboration et au suivi du plan de formation (suivi et montage des dossiers formation, suivi des convocation, dépôt des dossiers sur l’OPCO…)
* Participer à la gestion des relations sociales et au dialogue social
* Echanger avec les organismes interne et externe
Profil :
Vous disposez d’une première expérience en Ressources Humaines,
Vous avez une bonne aisance relationnelle et aimez travailler en équipe
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez un bon sens du détail.
Vous avez une bonne capacité rédactionnelle et une bonne maitrise des outils bureautiques,
Type d’emploi : CDD 6 mois
Si vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine expansion, alors n'attendez plus et adressez-nous votre candidature !
Après réception de votre CV, Célia DESTRUEL (chargée de recrutement) en prendra connaissance dans la semaine qui suit au maximum.
Les personnes qu’elle aura sélectionnées seront invitées à un entretien avec la DRH / à un entretien physique directement
au siège social.
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