ARS HAUTS-DE-FRANCE
La réforme territoriale de l'Etat a conforté le rôle des ARS, dotées de compétences larges dans le pilotage et la mise en œuvre territoriale des politiques de santé.
Placé(e) sous l'autorité du directeur général, et sous la coordination fonctionnelle du directeur de cabinet, la direction départementale est chargée de :
- représenter le directeur général dans le département ;
- coordonner l'animation territoriale au sein du Département. A ce titre, elle est le garant de la déclinaison territoriale des objectifs du PRS 2 et notamment du renforcement des synergies territoriales et de la priorisation des actions en fonction des spécificités territoriales ;
- assurer un lien fonctionnel avec les pôles de proximité
- animer la démocratie sanitaire dans le département
- inscrire son action dans un rôle de chef de projet « territorial » sur des objets prioritaires, transversaux en interne comme avec d'autres politiques publiques portées par d'autres administrations. Plusieurs exemples :
1. Les DAC
2. La territorialisation des politiques publiques prioritaires
3. Les PTSM
Le/La Chargé(e) de mission est placé(e) sous l'autorité hiérarchique du Directeur départemental.
La Direction départementale est composée d'un Directeur départemental, d'un Directeur départemental adjoint et d'une assistante de direction.
Le Directeur départemental dispose d'un lien fonctionnel avec les agents des pôles de proximité.
La Délégation territoriale accueille plusieurs pôles rattachés aux Directions métiers : prévention et promotion de la santé, offre de soins, santé-environnement, médico-social.
Description du poste
MISSION 1 : Appuyer le Directeur départemental dans sa mission de re présentant du Directeur Général
4. Préparation et analyse des dossiers
5. Rédaction de discours
6. Veille politique et proposition d'actions de communication
7. Contribution à l'animation transversale au sein de la direction départementale
MISSION 2 : Participer à la coordination opérationnelle de l'animation territoriale
8. Appui à l'animation des dispositifs territoriaux : Contrats locaux de santé, Conseils locaux de santé mentale, Projets territoriaux de santé mentale, Volets santé des contrats de ville
9. Suivi des autres dispositifs et instances (Conférence des Financeurs, DAC, communauté 360, …) en tant que de besoin.
10. Suivi des schémas départementaux et du PRS
MISSION 3 : Pilotage des instances de démocratie sanitaire au niveau local
11. Préparer les séances du Conseil territorial de santé et toutes ses déclinaisons (Plénière, Bureau, CTU, CTSM), y participer et en produire les comptes-rendus.
12. Suivre les travaux de la CRSA
MISSION 4 : Contribuer au partage d'information en interne et en externe
13. Le/la chargé(e) de mission animation territoriale peut se voir confier par le directeur départemental en tant que de besoin des projets ou groupe de travail interne à l'ARS impliquant plusieurs directions métiers.
14. Il/elle est force de proposition en matière d'outils partagés et collaboratifs.
MISSION 5 : Appui à la gestion de crise
MISSION 6 : Appui à la mission d'inspection-contrôle (en renfort des pôles de proximités, en fonction du statut)
Profil recherché
Vos compétences
15. Idéalement : formation initiale Bac+ 4/5 en santé ou sciences politiques
16. Aptitudes au travail partenarial, en autonomie et à la polyvalence
17. Disponibilité exceptionnellement pour des réunions en soirée
18. ** : formation ICARS
Informations complémentaires
Le/La Chargé(e) de mission est en lien permanent avec les directions métiers et les pôles de proximité de l'ARS ainsi qu'avec les partenaires locaux (Préfecture, Sous-préfectures, Etablissements de santé, Etablissements médico-sociaux, Education Nationale, Conseil départemental, Caisses primaires d'assurance maladie, professionnels de santé libéraux, etc.).
Les horaires de travail sont de 39h hebdomadaires, hors intervention en astreinte (1 samedi et 1 dimanche par mois en week-ends / jours fériés).
Poste soumis à la Déclaration Publique d'Intérêt : NON
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.