Apprenti(e) community manager

Détails de l'offre

Famille de métiers Communication > Stratégies de communication Grade(s) recherché(s) Apprenti(e)
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui ()
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des apprentis dans le cadre de leur formation. Un contrat de travail de droit privé, d'une durée portant entre 6 mois à 3 ans, est signé entre l'apprenti en formation initiale, l'employeur et le centre de formation qui coordonne le dispositif. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Descriptif de l'emploi Le Service Départemental d’Incendie et de Secours du Loiret est susceptible de recruter à compter de septembre 2025 un(e) apprenti(e) Community manager (H/F).

Au sein du Groupement Citoyenneté, Communication, développement du Volontariat, vous aurez pour mission de dynamiser et développer la présence du SDIS 45 sur les réseaux sociaux. Vous ferez partie d’une équipe composée d’un(e) chef(fe) de service communication, d’un(e) graphiste/chargé(e) de communication et d’un webmaster. Missions / conditions d'exercice Placé(e) sous l’autorité directe du (de la) chef(fe) du service communication, vous serez notamment en charge des missions suivantes :
-Animer et gérer les réseaux sociaux (Facebook, Instagram, LinkedIn, X) en assurant une ligne éditoriale cohérente pour valoriser les politiques publiques du SDIS 45, ses personnels et ses projets ;
-Créer du contenu attractif (vidéos, infographies, stories, interviews, etc.) ;
-Développer et planifier une stratégie de publication pour maximiser l’engagement de nos communautés ;
-Suivre et analyser les performances des publications pour optimiser les formats et les messages ;
-Effectuer une veille sur les tendances, les sujets d’actualité et les initiatives d’autres SIS ou institutions ;
-Interagir avec la communauté, répondre le cas échéant aux commentaires et messages, et renforcer la proximité avec nos publics ;
-Participer à la communication lors d’événements ou d’interventions importantes ;
-Assister ses collègues du service dans l’organisation d’événements et la gestion du stock des cadeaux publicitaires.

CARACTERISTIQUES DU POSTE :

- Lieu de travail : 200 rue de Curembourg à Fleury-les-Aubrais, à proximité d’Orléans ainsi que des grands axes routiers et autoroutiers.
- Rémunération : selon le profil et la réglementation en vigueur.
- Temps de travail :
o35 heures ;
oHoraires irréguliers, travail possible le week-end, et contribution à l’organisation d’évènements ;
- Environnement de travail : bureau partagé, déplacements fréquents au sein du département du Loiret ;
- Avantages : titres restaurant.
- Permis B : requis. Profils recherchés - Issu(e) d’une formation supérieure Bac +4 minimum en école de commerce (spécialité digital/webmarketing) ou communication ;
- Bonne connaissance d’internet et des réseaux sociaux ;
- Maîtrise des logiciels de bureautique et informatique (Pack Office), connaissance de la suite Adobe appréciée ;
- Capacité d’analyse et de synthèse ;
- Créativité et réactivité ;
- Rigueur et organisation ;
- Force de proposition ;
- Compétences rédactionnelles et rigueur ;
- Qualités relationnelles affirmées ;
- Permis B requis.