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Chargé de recrutement sédentaire - le tremblay sur mauldre h/f

Aftral
Chargé de recrutement
Publiée le 13 juin
Description de l'offre

Les missions du poste

Rejoignez AFTRAL, le leader de la formation professionnelle en transport et logistique !

Chaque année, nos 3000 collaborateurs forment et accompagnent 220 000 personnes vers l'emploi.

Vous aussi, participez à ce défi.
De nombreuses opportunités sont à saisir pour intégrer nos équipes pédagogiques, commerciales, administratives... partout en France.

Engagé, AFTRAL reconnaît tous les talents ! Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Et si notre futur talent, c'était vous ?

Venez rejoindre l'équipe du centre de formation XX en qualité de Commercial Sédentaire (f/h).

Vous êtes en charge de prospecter et développer votre portefeuille de clients B to B dans le secteur de la formation professionnelle en Transport / Logistique.

En tant que chargé de recrutement sédentaire, vous faites partie intégrante de l'équipe du Tremblay-sur-Mauldre.

Vos missions sont les suivantes :

1. Assurer l'accueil physique,
2. Informer et promouvoir l'offre de formation auprès des individuels et des prescripteurs,
3. Rechercher des candidats en utilisant les différents canaux de sourcing,
4. Participer à la pré-sélection des candidats et réaliser les entretiens de motivation,
5. Préparer les candidats à la passation de tests,
6. Répondre aux besoins des entreprises en termes de recrutement formation,
7. Réaliser l'appairage candidats/entreprises et accompagner les futurs candidats jusqu'à la signature du contrat et l'entrée en formation,
8. Optimiser/garantir le remplissage des formations longues et en apprentissage,
9. Suivre les stagiaires sur les différentes formations longues pour assurer la cohésion du groupe,
10. Alerter des problématiques périphériques et cognitives en concertation avec les référents pédagogiques,
11. Participer à la concrétisation des stages en entreprise et au suivi des stagiaires en lien avec les tuteurs en entreprise et les CDF,
12. Appliquer les procédures mises en œuvre par le Groupe.

Vous êtes en contact interne avec les centres, les écoles et le CFA, le service développement, les CDF, le service pédagogique, les formateurs des centres et en externe avec les prescripteurs, les candidats, les entreprises...

Ce qu'on vous propose :
Salaire sur 13 mois
Outils de communication (PC)
Participation / Intéressement
Tickets restaurant 10.50€
19 RTT
Mutuelle à moins de 10€
CET / Plan d'Epargne Retraite Collectif PERCOL
CSE Loisirs (tarifs préférentiels, chèques vacances, chèques cadeaux)
Un programme d'intégration et d'accompagnement tout au long de votre parcours professionnel
Des possibilités d'évolution professionnelle et de développement des compétences (catalogue de formations à disposition)


Le profil recherché

Vous êtes titulaire d'un Bac +2, associé à une expérience professionnelle liée au recrutement de 3 ans minimum.

Vous disposez de qualités relationnelles et organisationnelles indispensables.

Des connaissances du tissu économique local et du secteur transport logistique seraient appréciées.

Vous vous inscrivez dans la durée, désireux(se) de participer à la réussite du centre.

Venez nous rejoindre !

#J-18808-Ljbffr

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