La Polyclinique Lyon Nord créée en 1969 et située à Rillieux-la-Pape, à 6km de Lyon, est un établissement pluridisciplinaire certifié par la H.A.S, il est composé d'une équipe médicale et paramédicale complémentaire (200 salariés / 120 praticiens).
L'établissement est équipé de :
40 lits de chirurgie en hospitalisation complète ou de semaine,
30 lits de chirurgie ambulatoire,
40 lits de médecine en hospitalisation complète ou de semaine, dont 6 lits identifiés en soins palliatifs,
20 places de médecine en hospitalisation de jour (oncologie, bilan douleur, allergologie),
Un service d'USIC-SC de 14 lits.
La Polyclinique Lyon Nord dispose également d'un service d'urgences ouvert 24h/24 et 7 jours sur 7.
Le Groupe Vivalto Santé, est le 3ème acteur de l'hospitalisation privée en France et est composé d'un réseau de 53 établissements de santé en France, situés dans 9 régions (Bretagne, Normandie, Ile-de- France, Auvergne-Rhône-Alpes, PACA, Bourgogne-Franche-Comté, Pays de le Loire, Nouvelle-Aquitaine et Hauts-de-France).
Le Groupe Vivalto Santé s'est également implanté, depuis 2022, au Portugal, en Espagne, en Suisse, en Tchéquie et en Slovaquie, portant le nombre de 100 établissements à travers l'Europe.
Il s'agit du 1er groupe d'Hospitalisation français à se doter d'une raison d'être et à devenir Entreprise A Mission avec 4 engagements sociaux, sociétaux et environnementaux.
Employeur engagé dans la démarche Handicap (Mission Handicap Groupe et Référent handicap établissement). Rejoignez une entreprise qui valorise votre expertise et vos compétences. Votre succès professionnel commence ici.
La Polyclinique Lyon Nord recherche un(e) Assistant(e) Social(e) en contrat à durée indéterminée et en horaire de journée, prêt(e) à collaborer activement avec une équipe pluridisciplinaire et jouant un rôle clé dans l'élaboration des projets de sortie individuels et l'accompagnement des patients précaires :
- Établir un diagnostic social pour évaluer la situation sociale de chaque patient.
- Participer à la coordination des parcours de soin, de l'accueil du patient à son orientation post-hospitalisation.
- Contribuer au projet médical en vue d'élaborer un plan de sortie individualisé.
- Assurer la protection des patients fragiles et vulnérables.
- Travailler en collaboration avec différents acteurs du secteur sanitaire et social.
Votre rémunération sera établie en fonction de votre profil. Celle-ci sera complétée d'une rémunération variable qui se composera de :
- Restaurant d'entreprise.
- CSE.
- 13ème mois.
- Participation et intéressement.
- Chèque vacances
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.