Publiée le Il y a 12 h
Mission du poste
Fort de près d'un siècle d'expérience dans le domaine de l'automobile, le GROUPE RIESTER a su démontrer un savoir-faire unique et une expertise reconnue.
Le Groupe RIESTER propose un large choix de prestations telles que la vente de véhicules neufs, la vente de véhicules d'occasions, l'entretien, la réparation, la carrosserie et la location de véhicules. Le Groupe emploie aujourd'hui près de 430 personnes sur ses différentes concessions en Ile de France et dans le Grand Est Parisien.
Le Groupe RIESTER recherche un comptable clients H/F en CDI pour son établissement de MEAUX (77).
Rattaché(e) directement au Responsable Administratif et Financier, vous avez en charge l'enregistrement et le traitement des opérations courantes de comptabilité client.
Vos missions principales :
- Enregistrer et contrôler les opérations comptables liées aux comptes clients.
- Assurer le suivi et le lettrage des comptes clients.
- Comptabiliser les règlements et réaliser les rapprochements nécessaires.
- Contrôler les encaissements (chèques, virements, cartes bancaires, financements).
- Effectuer les relances clients et le suivi des impayés.
- Participer aux actions de recouvrement en lien avec les services concernés.
- Analyser les balances âgées et identifier les anomalies.
- Justifier les comptes clients lors des clôtures mensuelles et annuelles.
- Participer à l'amélioration des procédures comptables et administratives.
- Collaborer avec les équipes commerciales, après-vente et administratives pour garantir la fiabilité des données.
- Cette liste n'est pas exhaustive...
Votre profil :
- De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience réussie de 3 ans minimum idéalement dans le secteur de l'automobile ;
- Vous maîtrisez Pack Office avec une expertise Excel et Power Point ;
- Vous êtes autonome, organisé et avez le goût du travail en équipe.
Profil recherché
Experience: 3 An(s)
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
