Opérateur sur presse h/f

Votre nouvelle aventure professionnelle commence ici !

Vous recherchez un poste qui valorise vos compétences techniques et votre sens du détail ?
Lisa et Manon, de l’agence Temporis Luçon, ont une mission qui pourrait être votre prochain challenge : Opérateur(trice) de production sur presse (H/F).

Vos missions :

Alimenter la presse en matières premières
Monter et régler les outils de découpe et de formage
Suivre la gamme opératoire pour garantir la qualité des pièces
Produire selon les standards définis
Contrôler les pièces à l’aide des plans et procédures internes
Respecter les ordres de fabrication et les consignes de sécurité
Assurer l’entretien courant du poste : nettoyage, graissage, vérifications

Profil recherché :

Première expérience en production ou diplôme type BEP/BAC Pro mécanique
Précis(e), organisé(e) et à l’aise avec les consignes techniques
Motivé(e) et prêt(e) à s’investir dans une entreprise locale dynamique

Contrat et modalités :

Horaires : 2*8
Mission intérim avec évolution possible en CDI.
Salaire : € + Primes
Lieu : Luçon

Les avantages Temporis Luçon :

+10 % de congés payés
+10 % de prime de fin de mission
Mutuelle intérimaire dès le début du contrat
Aides FASTT : logement, garde d’enfants, mobilité
Acomptes chaque mercredi
Compte Épargne Temps rémunéré à 5 % (optionnel)
Comité d’entreprise avec offres locales attractives

Comment postuler ?

Passez à l’agence Temporis Luçon pour rencontrer Lisa et Manon
Ou créez votre espace candidat sur
Une question ? Appelez-nous au 02 44 39 03 06

Avec Temporis Luçon, donnez du sens à votre carrière et rejoignez une équipe qui croit en votre talent !

Savoirs et savoir-faire Calculer des développés en fonction de paramètres (matière, épaisseur, outils, rayons), Contrôler les pièces, l'assemblage et réaliser les finitions (meulage, ébavurage, redressage), Couper les éléments et les mettre à dimensions et en forme par pliage, cintrage, oxycoupage Qualités requises Autonomie, Capacité d'adaptation Avantages Mutuelle, Primes, CE

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.