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Agent polyvalent (f/h) - mairie de roz sur couesnon

Roz-sur-Couesnon
Fonction publique Territoriale
Publiée le 21 mai
Description de l'offre

Vos missions en quelques mots La commune de Roz-sur-Couesnon recherche un(e) agent polyvalent(e) pour assurer différentes missions au sein du service scolaire et de l’entretien des bâtiments communaux. Les missions sont variées et peuvent évoluer en fonction du besoin et de la nécessité de service: - Assurer le service et la surveillance lors des repas à la cantine - Accompagner les enfants pendant le temps du repas - Accueillir les enfants et les parents lors de l'accueil périscolaire - Assurer la garderie périscolaire - Assurer la surveillance des enfants pendant les trajets scolaires école/garderie et école/cantine - Assurer l'entretien des locaux et en contrôler l'état - Nettoyer les locaux administratifs, scolaires Profil recherché -Missions principales En période scolaire • Accueillir les enfants et les parents à la garderie du matin ; • Encadrer et surveiller les enfants pendant le temps de garderie ; • Accompagner et surveiller les trajets entre l’école/garderie/la cantine scolaire ; • Accompagner et surveiller les enfants pendant le temps de cantine ; • Assurer le service des enfants pendant le temps de cantine ; • Surveiller de la cour pendant la pause méridienne ; • Nettoyer les locaux de l’école élémentaire tous les soirs sauf le mercredi, Toute l’année • Nettoyer les locaux de la mairie les mercredis et samedis matin. Pendant les vacances scolaires • Travaux d’entretien et de nettoyage des écoles ; • Entretien des locaux de la cantine scolaire. Profil recherché - Savoir encadrer un groupe d'enfants - Savoir gérer les conflits entre enfants - Savoir organiser et animer des jeux - sens de l’organisation et autonomie - bon relationnel avec les enfants - sérieux, discrétion et ponctualité - Connaître et savoir appliquer le protocole d'entretien de la structure - Connaître et respecter les conditions d'utilisation des produits - Connaître les techniques d'entretien et les appliquer Possibilité d'effectuer des remplacements en fonction des absences et du besoin. Une expérience auprès des enfants ainsi que des compétences en entretien des locaux sont demandées. Les candidatures devront obligatoirement comprendre un CV ainsi qu’une lettre de motivation.

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