Analyse stratégique des consultations : Étudier les cahiers des charges, Identifier des enjeux urbains, programmatiques, et environnementaux des projets, Montage et pilotage des offres Constituer et animer des équipes pluridisciplinaires (architecte, paysagiste, BET,etc.) Piloter les études de faisabilité (capacité, technique, réglementaire), Elaborer et suivre les bilans financiers en lien avec les équipes internes, Coordonner l’ensemble des contributeurs internes et externes, Garantir la qualité des rendus et le respect des délais. Production et valorisation des projets Construire des offres différenciantes, innovantes et adaptées aux attentes des territoires Élaborer les supports de présentation et participer aux comités d’engagement Développement et animation de l’écosystème Développer et entretenir un réseau d’acteurs clés (aménageurs, collectivités, architectes, paysagistes, bureaux d’études…) Assurer une veille active sur les consultations à venir, les innovations urbaines et les nouveaux montages. Poste de responsable développement consultations VOTRE PROFILEcole de commerce ou d’ingénieur avec une spécialisation en urbanisme ou en immobilier, Master (urbanisme, immobilier). Appétence pour dans le domaine de la promotion immobilière, en aménagement public ou privé, ou en montage d’opérations immobilières. Expérience requise : minimum 3 ans dans la réponse aux concours. Rigueur et sens de l’organisation. Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe. Curiosité intellectuelle et force de proposition. Réactivité, autonomie et gestion des priorités. Chez Bouygues Immobilier, développeur-ensemblier urbain et acteur de référence sur le marché français, nous sommes présents sur l'ensemble de la chaîne de valeur de l'immobilier, de l'aménagement à l'exploitation en passant par la promotion. Notre métier est de concevoir des lieux de vie qui prennent en compte tous les usagers à toutes les échelles, d'écouter nos clients et les collectivités pour imaginer avec eux des espaces utiles, humains et durables.
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