Gestionnaire de paie (h/f)

Le Département de l'Indre recrute pour sa Direction des Relations Humaines un gestionnaire de paie (H/F).


MISSIONS


Placé(e) sous l’autorité hiérarchique du Chef du Service de la Paye, de la Prévention et de la Protection Sociale, vos principales missions sont les suivantes :

* Recueil de l'ensemble des éléments d'informations permettant la saisie des variables des rémunérations du mois de paie (Département et MDPH),
* Élaboration, exécution, contrôle et suivi de la paie des agents titulaires, contractuels et des élus,
* Concernant les agents contractuels, en cas d'absence pour maladie, calcul des I.J.S.S.,
* Mise en œuvre du processus de versement de la garantie de maintien de salaire (G.M.S.) en cas de demi-traitement,
* Élaboration des déclarations de cotisations sociales destinées aux différents organismes (assurance maladie, retraite…),
* Vérification des calculs des charges et des bordereaux mensuels de paie,
* Élaboration de la déclaration mensuelle des salariés du secteur public (norme D.S.N.).



Profil

QUALITÉS ET COMPÉTENCES REQUISES :


* Sens du service public
* Connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale
* Connaissance du métier de gestionnaire de paie
* Réactivité, esprit d'initiative, force de proposition
* Sens des relations humaines
* Travail en équipe
* Organisation, méthode, rigueur
* Discrétion professionnelle extrême
* Maîtrise des outils de bureautique



Informations contractuelles

CONDITIONS DE RECRUTEMENT


* Contrat sur un emploi administratif de catégorie C pour une durée de six mois renouvelables
* Rémunération statutaire
* Poste à pourvoir dès que possible


La limite des candidatures est fixée au 25 mars 2026.