Description de l'entreprise Contribuez à transformer un secteur clé de l’économie ! Le secteur des mobilités est en pleine transformation : ouverture à la concurrence, modernisation des métiers, digitalisation des opérations, transition énergétique, amélioration de l’Information Voyageurs. Nous accompagnons nos clients (Autorités Organisatrices de la Mobilité, Opérateurs de transport, Gestionnaires d’Infrastructures) de l’émergence à l’accompagnement de la mise en œuvre de leurs projets. Pour répondre à ces enjeux, Talan, cabinet international de conseil (7200 collaborateurs, 20 pays, Great Place to Work), recherche des Managers pour piloter des projets de transformation à fort impact et structurer notre développement sectoriel. Transports & Mobilités, c’est une équipe dynamique de 50 talents aux profils variés et complémentaires, évoluant dans un environnement stimulant, convivial et respectueux de l’équilibre vie professionnelle / vie personnelle. Missions Vous serez un acteur central de notre dynamique collective, avec une forte exposition client et une contribution active à la structuration de l’offre. Votre mission sera organisée selon les dimensions suivantes : Gestion de la Relation Client & Développement Intervenir auprès d’acteurs clés du secteur (AOM, opérateurs, gestionnaires d’infrastructure) Identifier de nouveaux besoins et proposer des solutions adaptées à forte valeur ajoutée Contribuer activement au développement commercial du pôle (identification d’opportunités commerciales, réponses aux appels d’offre) Pilotage et mise en œuvre de projets Conduire des projets complexes : refonte organisationnelle, digitalisation, conduite du changement… Manager les équipes en mission (suivi opérationnel, planning, charges, budget) Garantir la qualité des livrables, la tenue des délais et la rentabilité des missions Leadership & développement des talents Encadrer et faire progresser des consultants de niveaux variés Insuffler une culture d'amélioration continue et de développement personnel Participer aux actions de recrutement Capitalisation & développement de l’équipe Développer des assets sectoriels, notes de conjoncture, outils de veille stratégique Porter des chantiers internes (offres, RSE, formation, innovation) Représenter le pôle lors d’événements externes ou auprès des institutions Profil recherché Profil recherché : Issu(e) d’une formation académique d'excellence (grande école de commerce ou d’ingénieurs, MBA), vous justifiez de 6 ans d’expérience minimum dans le conseil ou dans une structure du secteur transport/mobilités. Pour réussir pleinement dans ce rôle, les atouts suivants sont attendus : Expertise démontrée en gestion de projet, modélisation de processus, conduite du changement, systèmes d'information et/ou culture de l'innovation et des nouvelles technologies (IA, data, etc.) Connaissance approfondie du secteur (transport public, ferroviaire, intermodalité, régulation…) Solide culture client avec l'envie de gagner collectivement des missions à forte valeur ajoutée. Leadership naturel et capacité à fédérer des équipes Aisance relationnelle avec les parties prenantes internes et externes Notre engagement : Un environnement de travail stimulant, engagé sur les sujets de parité, d’inclusion et de performance durable : Actionnariat salarié, mentoring, télétravail étendu Parcours de carrière structuré et visibilité rapide Culture de l’impact, autonomie, excellence collective Envie d’avoir un rôle stratégique dans la transformation du secteur mobilité ? Prenons rendez-vous ! Description de l'entreprise HARA Consulting est une communauté d’ingénieurs passionnés, animés par le sens du collectif et une expertise technique de haut niveau. Entreprise à mission fondée en 2021, HARA Consulting s’inscrit pleinement dans l’Économie Sociale et Solidaire avec un modèle unique et engagé. Présente dans les principales régions de France, l’entreprise compte plus de 100 salariés et connaît une forte croissance, saluée par plusieurs distinctions pour ses expertises et ses engagements. Nous avons à cœur de redonner du sens à l’entreprise, notamment dans le secteur des ESN, en plaçant l’utilité sociale et l’engagement environnemental au centre de notre action. Nos collaborateurs interviennent à la fois chez nos clients et aux côtés d’associations locales. Notre projet repose sur les 17 Objectifs de Développement Durable de l’ONU. Nous défendons des valeurs fortes : éthique, partage, responsabilité, inclusion, anticipation et action. La RSE est inscrite dans nos statuts. Nous partageons nos richesses, œuvrons pour un numérique responsable et pilotons chaque agence avec une gouvernance participative, animée par des ambassadeurs RSE. Labellisée "Initiatives Remarquables" et "AFNOR Engagée RSE", membre de l’Institut du Numérique Responsable, HARA Consulting est aussi signataire de la charte Inclusion & Diversité et lauréate du trophée RSE "Entreprise inspirante" d’Initiatives Durables. Missions ℹ Si vous souhaitez vous investir dans une entreprise à votre image qui prend en compte vos préoccupations personnelles et les causes fondamentales que vous voulez soutenir, vous êtes au bon endroit ℹ HARA Consulting est une Entreprise innovante et solidaire dans le Conseil Opérationnel et la Prestation de services en ingénierie informatique. Notre groupe intervient sur des missions à forte valeur ajoutée auprès de clients engagés en régie ou au forfait sur l’ensemble de la France. Nous avons 6 agences de proximité : Strasbourg, Lyon, Dijon, Paris, Aix-en-Provence et Nice.
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