Responsable production

Saipol recrute un (une)
Responsable Production

à SETE

CDI

SAIPOL (600 collaborateurs) est le leader français de la transformation des graines oléagineuses (colza et tournesol) et l’un des piliers du groupe Avril, acteur industriel et financier de la filière des huiles et protéines végétales et 4eme groupe agro-alimentaire français.

SAIPOL développe des solutions à forte valeur ajoutée basées sur les huiles végétales alimentaires, les tourteaux riches en protéines (, les énergies renouvelables à faibles émissions de carbone (Oleo100, Diester, OleoVE) et la durabilité des graines oléagineuses (OleoZE).

Par son positionnement au cœur de la filière des huiles et protéines végétales, SAIPOL s’engage aux côtés de ses clients nationaux et internationaux en faveur des transitions alimentaire et énergétique, en soutenant les agriculteurs dans l’évolution de leurs pratiques et la transition agricole.

Dans le cadre du remplacement d’une personne en mobilité, nous recrutons un(une) Responsable Production en CDI.

Vous aurez pour mission de piloter plusieurs unités de production et superviser la mise en œuvre des moyens humains, organisationnels et techniques nécessaires à l’atteinte des objectifs de production en termes de volume, qualité, coût et délais, dans le respect des règles QHSE.
Votre collaboration vous inscrit dans un engagement d’amélioration continue des pratiques professionnelles, de la communication et du climat d’entreprise.


Votre quotidien et vos missions clés seront :


- Assure la préparation et l’organisation des productions : prévisions, programmes de fabrication, planning, méthode, paramètres, moyens organisationnels, humains, techniques et budgétaires
- Assure le pilotage des productions : transmissions des consignes, information et communication des impératifs, adaptation des programmes, adaptation des ressources organisationnelles, humaines et techniques
- Prend en charge l’analyse des résultats de production, en assure l’interprétation et propose des solutions et des plans d’action en matière d’amélioration continue technico-économique (productivité et couts de production)
- Participe à la conception et l’amélioration des outils de pilotage de son/ses unités de production : indicateurs, processus, procédures
- Prépare les prévisions budgétaires de son unité de production : exploitation, investissements
- Met en place et alimente les tableaux de bord nécessaires à la maîtrise économique de son/ses unité(s) de production
- Assure un climat social serein en mettant en avant les valeurs de l’entreprise Respect, Audace et Performance
- Propose les organisations internes optimales, soutiens des performances attendues : organigrammes, postes, missions et responsabilités, processus et systèmes d’information
- Manage ses équipes : communication, information, motivation, définition d’objectifs, allocation de moyens, recadrage, arbitrage, évaluation, suggestions de sanctions et reconnaissance

Pourquoi vous ?

Vous réussirez grâce à :

- Formation ingénieur chimiste, agroalimentaire ou généraliste – spécialité génie des procédés
- Une Expérience de 3 ans minimum dans une industries à feux continus
- Une maîtrise de la communication interpersonnelle
- une capacité à prendre des décisions,
- un esprit d’analyse et de synthèse
- une aptitude à accompagner, développer et valoriser les talents

Au-delà des compétences, votre personnalité et votre motivation feront également la différence !

Pourquoi choisir Saipol ?

Chez Saipol :

- Vous aurez l’opportunité d’agir pour notre raison d'être Servir La Terre

- Votre sécurité et votre santé seront notre priorité n°1

- Vous rejoignez une entreprise certifiée Great Place to Work où il fait bon de travailler.

Vos avantages :- Votre rémunération comprendra un salaire fixe sur 13 mois, une prime vacances, une prime sur objectifs (10%), prime carburant..- Intéressement, Participation, PEE, PERCO, PEG dispositifs avec abondement- Tickets Restaurant- Offres intéressantes avec notre CSE

- Aide à la parentalité : partenariats avec les crèches Babilou et la plateforme Mes Solutions Family (soutien à la parentalité, aide aux proches aidants, ...)

Chez Saipol, nous sommes convaincus que vos individualités constituent la richesse de notre entreprise.

Saipol s’engage à construire un environnement inclusif de toutes les diversités. Nous assurons l’égalité des chances dans nos processus de recrutement et d’intégration et veillons à ce que vous puissiez être vous-même dans votre environnement professionnel.