Chef du service Mémoire H/F au sein de la Direction de la Culture
Grade : attaché territorial (catégorie A FPT)
Fonctionnaire ou contractuel (CDD 1 an renouvelable)
Lieux de travail : Centre d'accueil du visiteur du Chemin des Dames - Caverne du Dragon RD18CD à Oulches-La-Vallée-Foulon, Musée départemental de la Résistance à Tergnier, réserves des collections départementales-CABA- à Laon
MISSIONS :
Dirige le Service Mémoire composé de 3 entités : le Centre d'accueil du visiteur du Chemin des Dames - Caverne du Dragon (CAV), en procédure d'appellation « Musée de France », le musée départemental de la Résistance et de la Déportation de l'Aisne disposant de l'appellation « Musée de France », établissements touristiques et culturels, et les réserves des collections départementales.
Optimise la gestion et le développement des établissements
ACTIVITES principales :
Responsable du service : gestion des personnels, préparation, suivi et exécution du budget, fonctionnement des établissements (programmation des animations du site, visites/boutique.)
Planifie les activités et les orientations stratégiques de l'institution
Pilote la mise en valeur touristique et culturelle des musées départementaux liés à la Mémoire
Activités spécifiques :
Acteur de la politique culturelle, mémorielle et touristique départementale
Coordination projet de réaménagement du musée départemental de la Résistance de l'Aisne et préfiguration ouverture musée (mise en œuvre PSC, travaux, organisation interne, programmation.)
Rédaction du Projet Scientifique et Culturel de la Caverne du Dragon (procédure appellation Musée de France)
Suivi du dossier de classement « grand site » du Chemin des Dames
Suivi du déploiement du réseau Aisne Terre de Mémoire
Intégration des établissements dans les réseaux mémoriels (memhisto, LRE.)
Participation aux groupes de réflexions thématiques (Icomos, Icom)
Conditions d'exercice et sujétions particulières
Temps complet, disponibilité y compris les week-ends et lors d'événements organisés par le service, présence régulière indispensable dans les 3 entités, rythmes de travail particuliers, déplacements, transversalité avec de nombreuses structures.
Formation demandée : Master universitaire spécialisé en conservation du patrimoine ou Ecole du Louvre ou Ecole du Management de la culture et du marché de l'art
SAVOIRS
Gestion d'un établissement culturel et touristique
Aménagement touristique du territoire
Connaissances budgétaires et comptables
Maîtrise de l'aspect scientifique du métier
Conception de Projet Culturel et scientifique de musée de France
(de sa rédaction à son dépôt à la DRAC)
SAVOIRS-FAIRE
Expérience de gestion administrative et comptable
Expérience d'encadrement
Expérience de conduite de projets
Identification de la demande des usagers
Traduction des orientations de la collectivité en projet d'établissement
Répartition et planification des activités en fonction des contraintes de l'établissement
Organisation du travail journalier d'une équipe
Définition d'une programmation annuelle
Organisation et contrôle de la maintenance et de la sécurité de l'équipement
Proposition de plans de réhabilitation, de rénovation et de remplacement de l'équipement et du matériel
SAVOIR ETRE (qualités)
Aisance relationnelle et rédactionnelle
Esprit d'analyse et de synthèse
Dynamisme et créativité
Ecoute et bienveillance
Pragmatisme
Aptitude à coordonner des équipes
Sens de la hiérarchie
Rigueur
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