A propos de l'entreprise :
Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience.
A propos du poste :
L'agence Partnaire La Rochelle, experte en recrutement CDI, CDD et intérim, recherche un Conducteur d'Engins (H/F) pour l'un de ses clients, spécialisé dans la construction générale du bâtiment.
Le poste est à pourvoir sur le secteur de La Rochelle (17000).
En tant que conducteur d'engins TP (H/F), vous serez responsable de plusieurs missions essentielles :
- Conduite de mini-pelle (CACES R482 A, C1 et F)
- Réalisation de travaux de terrassement (pose de réseaux secs et humides).
- Préparation du terrain : déblaiement, nivellement et transport des matériaux.
- Entretien de votre matériel.
- Divers travaux de manutention et de maçonnerie pourront vous être demandés.
L'ensemble de ces tâches devra être réalisé dans le strict respect des consignes de sécurité.
Détails du poste :
- Type de contrat : Mission intérim à pourvoir immédiatement, avec contrat hebdomadaire renouvelable. Le chantier est située à LA ROCHELLE (17000).
- Rémunération :
- Taux horaire en fonction du profil de l'expérience et de la grille en vigueur (12EUR - 15EUR).
- Panier repas chantier : selon grille.
- Indemnités de déplacement (trajet/transport) à définir.
- Horaires : Temps complet, 35h/semaine
Profil recherché :
Nous recherchons un conducteur d'engins autonome et rigoureux. La maîtrise de la mini-pelle est indispensable, et la possession des CACES R482 catégories A, C1 et F serait un atout majeur pour nos chantiers.
Vous êtes reconnu(e) pour votre précision et votre respect des règles de sécurité.
Ce poste est fait pour vous ? N'hésitez plus, postulez et donnez un nouvel élan à votre carrière !
Mes avantages :
- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
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