Company Description
Julhiet Sterwen, conseil en transformation, a été créé sur une conviction forte : pour générer des résultats durables, les stratégies et les transformations nécessitent d'aborder simultanément les dimensionsbusiness et people. Ce positionnement original et unique, parfaitement aligné sur les besoins du marché, a permis à Julhiet Sterwen de devenir un des leaders du conseil.
Fort d'un collectif de 600 consultants, le cabinet accompagne plus de 1500 clients de tous secteurs et de toute taille dans leur adaptation aux mutations économiques, numériques, écologiques, sociales et sociétales.
Entreprise à Mission, et porté par son engagementConsulting for Good, Julhiet Sterwen a pour ambition de générer un impact positif et durable dans toutes ses actions et toutes ses réflexions. Job Description
Au sein d'une équipe de consultants passionnés, vous serez amené(e) à travailler auprès de nos clients banques de détail, sociétés de financement spécialisé (crédit à la consommation, leasing, factoring), et fintechs. Votre rôle sera d'accompagner les dirigeants à transformer leurs organisations, innover et réinventer la chaîne de valeur ainsi que leur modèle opérationnel pour répondre aux enjeux actuels et de demain.
Quelques exemples de missions réalisées par notre équipe et au sein desquelles vous interviendrez :
- Définition et déclinaison de la stratégie opérationnelle : appui à la définition de la vision, réalisation de plans d'entreprise,, élaboration de business plans et feuilles de route stratégiques ;
- Transformation des métiers : élaboration de schémas directeurs de transformation des métiers front, middle et back office des banques et de leurs filiales de financements spécialisés, amélioration des modèles relationnels, accompagnement à la transformation des métiers et conduite du changement ;
- Amélioration de la performance et efficacité opérationnelle : réalisation de diagnostic d'organisation, refonte et optimisation de parcours client et collaborateur, digitalisation & optimisation des processus, définition et déclinaison des enjeux de durabilité, définition et mise en oeuvre de nouveaux modèles d'octroi de crédit, amélioration du pilotage des activités ;
- Innovation et lancement de nouvelles offres : stratégie d'innovation, études de positionnement, business plans, accompagnement à la mise en marché de nouvelles offres, prospective et identification de nouveaux cas d'usages liés aux évolutions sociétales et règlementaires. en lien notamment avec la transformation des paiements, la durabilité, l'évolution des solutions de financement (crédit, leasing, affacturage), et avec Open Finance ;
- Pilotage de grands projets de transformation : PMO et gestion de projet, suivi et évaluation de la performance, gestion des risques, coordination multi-acteurs, conduite du changement ;
Vous prendrez également part au développement de l'équipe Banque et du cabinet en contribuant à des activités internes variées, selon vos envies et vos domaines de compétences :
- Développement de l'expertise et de la prospective sur les métiers bancaires pour s'adapter en continu, répondre aux nouveaux besoins clients et réussir à avoir le "temps d'avance" pour être au bon endroit au bon moment
- Contribution à la notoriété de l'équipe à travers la rédaction d'articles, l'organisation d'événements clients et tables rondes ()
- Participation aux activités de fonctionnement internes en s'investissant par exemple pour l'organisation des événements internes
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