Social & traffic manager (h/f)

La Brigade de Véro La Brigade de Véro, entreprise en pleine croissance spécialisée dans la livraison de repas frais aux particuliers, renforce son pôle marketing et recherche un(e) Social & Traffic Manager pour piloter et accélérer son acquisition digitale. Au cœur de notre stratégie de croissance, vous serez responsable du développement du trafic et de la performance de nos campagnes (Meta, TikTok, Google), avec un objectif clair : scaler efficacement notre acquisition tout en optimisant la rentabilité. Le poste Chez La Brigade de Véro, l’acquisition est au cœur de la croissance. On cherche un(e) Social & Traffic Manager capable de piloter à la fois le paid et l’organique, avec une obsession : acquérir des clients rentables. Tu seras directement responsable de la performance des campagnes (Meta, Google, TikTok…) sur notre cœur de cible Gen X / Boomer, avec un enjeu business clair : améliorer le ratio LTV/CAC. C’est un rôle très opérationnel, très orienté data et très impactant pour notre avenir ☺️ Tes missions Acquisition paid (priorité 1) Déployer et gérer les campagnes sur Meta, Google, YouTube, TikTok, Criteo… Structurer les comptes (campagnes, audiences, créas, tracking) de manière claire et scalable Traduire les briefs marketing en campagnes concrètes Assurer la cohérence entre ciblage, message, créa et landing page Mettre en ligne les créas Performance & optimisation Suivre les KPI au quotidien ( CAC, ROAS, CPC, CPM… ) Optimiser en continu (audiences, enchères, créas, formats…) Mettre en place une vraie logique de test & learn Identifier et activer des opportunités de scaling Social media & organique Gérer le calendrier éditorial social media Publier et assurer la régularité des contenus Piloter la stratégie SEO (audit, reco, suivi) Créer de la synergie entre paid & organique Collaboration Travailler avec les responsables de segment (ciblage, messages, priorités) Collaborer avec les équipes créatives (DA, copywriters) Optimiser les landing pages avec le webmaster / CRO Analyse & stratégie Produire des analyses régulières Formuler des recommandations concrètes Participer à l’amélioration continue des stratégies d’acquisition Test & innovation Tester de nouveaux canaux et approches Faire de la veille Être force de proposition Les outils dont tu auras besoin : Bac 3 à Bac 5 en marketing digital, communication, école de commerce, ou équivalent 3 à 5 ans d'expérience en acquisition payante (Meta Ads obligatoire, Google Ads fortement recommandé) Expérience de collaboration avec équipes créatives (DA, copywriters) pour produire des assets performants Maîtrise avancée de Meta Ads (indispensable) Bonne maîtrise de Google Ads GA4 Connaissance TikTok Ads Solide compréhension des tunnels de conversion À l’aise avec les dashboards & la data Capacité à gérer un calendrier éditorial Compréhension des mécaniques d’engagement & reach Compréhension des bases du SEO : mots-clés etc. Capacité à identifier des opportunités, formuler des recommandations pour un copywriter Les petits plus qui peuvent faire la différence : Expérience en e-commerce ou abonnement / subscription business Formation spécialisée en acquisition digitale / paid media Expérience avec d’autres régies (Criteo, programmatique) Environnement et conditions de travail ✍️ Si tu es sélectionné pour la prochaine étape de recrutement, un cas pratique te sera demandé ️ CDI forfait jours 218 jours travaillés/an ☀️ Poste basé à Montpellier avec possibilité de télétravail occasionnel Rémunération à partir de 34K€ brut/an, selon profil et expérience ( primes) Mutuelle d’entreprise prise en charge à 50% Restauration sur place Possibilité de bénéficier d’un vélo de fonction