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Chargé de mission opérationnel h/f

Jaux
Coallia
Chargé de mission
Publiée le 23 juillet
Description de l'offre

Le chargé de mission intervient en appui direct avec le Directeur Territorial pour piloter, suivre et coordonner la mise en oeuvre de projets stratégiques et transversaux. Il assure une fonction de soutien opérationnel aux établissements et services du territoire, en lien avec les chefs de service et les fonctions support.

Rejoignez Coallia et participez à la mission d'utilité sociale de l'Association au service des plus vulnérables de notre société.

Chaque jour depuis 1962, nos interventions font la fierté des 5 000 professionnels qui oeuvrent dans sept champs d'activité auprès de 100 000 personnes : Asile et intégration, Logement accompagné, Mise à l'abri, Urgence et insertion, Grand âge et autonomie, Handicaps et inclusion, Protection de l'enfance et Accompagnement social.

La diversité de plus de 900 dispositifs (établissements et services) fait de l'Association un opérateur majeur des projets sociaux de l'État et des collectivités territoriales en France métropolitaine et en Outre-mer.

La fraternité, l'hospitalité et la proximité sont les valeurs qui nous animent et le nom Coallia exprime notre approche collective de l'action.

Le chargé de mission intervient en appui direct avec le Directeur Territorial pour piloter, suivre et coordonner la mise en oeuvre de projets stratégiques et transversaux. Il assure une fonction de soutien opérationnel aux établissements et services du territoire, en lien avec les chefs de service et les fonctions support. Vos missions seront les suivantes :
- Piloter des projets transversaux définis par la Direction territoriale
- Assurer un lien fonctionnel avec les chefs de service pour suivre les objectifs opérationnels des dispositifs
- contribuer à la déclinaison des orientations stratégiques sur le plan opérationnel
- Réaliser des diagnostics, rédiger des bilans et assurer le reporting auprès de la direction.
- Participer à l'élaboration des outils de suivi, d'évaluation et d'amélioration continue.
- Contribuer à l'harmonisation des pratiques entre établissements.
- Représenter la DT dans certaines instances ou réunions partenariales.
- Participer à la structuration des procédures communes.
- Soutenir les projets de mutualisation de ressources ou de fonctions.
- Assurer une veille réglementaire ou sectorielle et diffuser les informations;
- Contribuer à l'organisation d'événements territoriaux

Avantages :
- Télétravail (selon éligibilité)
- 7 semaines de congés payés
- Compte Epargne Temps (CET)
- Avantages proposés par le CSE

Titulaire d'un Master 2 ou d'un diplôme équivalent, vous maîtrisez la démarche projet, action sociale, administration publique ou domaine connexe.
Expérience souhaitée dans un poste similaire ou en coordination des dispositifs.
Permis B exigé (déplacements ponctuels).

Excellente capacité d'organisation et de coordination.
Aisance relationnelle et sens du travail en équipe
Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction.
Maîtrise des outils bureautique (Excel, Word, Power Point) et de suivi de projet.
Connaissance du secteur social et médico social appréciée.
Disponibilité et adaptabilité attendues selon les besoins de la Direction.

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