Responsable de production h/f

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A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 135 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 18 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. RESPONSABLE DE PRODUCTION (H/F)
Start People, agence de recrutement, vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les startings blocks pour décrocher l'emploi qu'il vous faut en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People le Puy-en-Velay recrute : un(e) Responsable de Production (H/F) dans le domaine de l'électronique. Entreprise située entre Valence et le Puy-en-Velay (à 45 minutes-1heure). Vous cherchez toujours l'excellence ? Cette offre aura la possibilité de vous faire évoluer sur du long terme.

Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur Régional ou du Responsable des Opérations du site, vous aurez la charge de :

- Planifier, organiser les activités et les moyens de production
- Définir le plan de production en collaboration avec les différents chefs d'équipes, la production et le service méthodes
- Assurer les moyens humains, techniques et financiers pour garantir la fabrication des produits
- Garantir la continuité du flux de production depuis l'approvisionnement et la disponibilité des stocks jusqu'à l'expédition des produits finis
- Contribuer à l'amélioration des processus de production pour garantir la mise en conformité
- Respect des engagements pris en amont selon les exigences du client
- Animer, organiser et coordonner les activités des équipes
- Assurer une communication constructive avec tous les collaborateurs
- Préparer des réunions avec les équipes afin de diffuser les axes d'améliorations, les objectifs, analyser les dysfonctionnements et proposer des solutions.
- Proposer et mettre en oeuvre des actions pour optimiser les processus de production et réduire les coûts
- Contribuer au budget annuel de l'entreprise selon la productivité, les investissements à venir et les besoins des différents clients.
- Piloter et suivre les indicateurs de performance à l'aide de tableaux de bord, réunions hebdomadaires

Type de contrat : Cadre CDI forfait jours (218 jours/an)