Description du poste
Vos missions :
- Piloter et animer le bureau en assurant la gestion opérationnelle et le suivi administratif.
- Manager et encadrer une équipe de collaborateurs (comptables, gestionnaires de paie, assistants).
- Veiller à la bonne réalisation des missions comptables, fiscales et de conseil.
- Développer le portefeuille clients et entretenir des relations durables avec eux.
- Être force de proposition pour optimiser les process et contribuer à la stratégie de croissance du cabinet.
Profil du candidat
Profil recherché :
Diplômé(e) du DEC ou d'une formation supérieure en comptabilité/gestion, vous disposez d'une expérience confirmée (minimum 7 ans) en cabinet, dont au moins une expérience significative en management d'équipe.
Leadership, sens de l'organisation, goût du développement et aisance relationnelle sont des qualités indispensables.
Pourquoi les rejoindre ?
- Cabinet à taille humaine avec forte autonomie.
- Outils modernes et environnement stimulant.
- Télétravail partiel possible.
- Salaire en fonction de l'expérience + primes sur objectifs.
Vous souhaitez relever un nouveau challenge et donner un élan à votre carrière ? Postulez dès maintenant !
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