Société
RENAULT s.a.s.
Descriptif du poste
Contexte et environnement de travail
Choisir Renault, c'est rejoindre une entreprise internationale fière de ses racines françaises et choisir Renault, c'est rejoindre une communauté de plus de 65 000 personnes.
L’Etablissement Renault Le Mans conçoit et fabrique des composants et systèmes de liaison au sol. Les 2 000 collaborateurs s’emploient chaque jour à répondre aux objectifs fixés et à livrer aux clients des composants châssis d’un niveau de qualité optimal.
Vous serez rattachée/rattaché au service utilités du département maintenance et environnement à l'usine du Mans.
Vos missions
A ce titre, vous serez en charge de :
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Réaliser les maintenance préventives et règlementaires des installations froid.
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Réaliser des interventions sur les systèmes frigorifiques
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Réaliser des diagnostiques et réparations sur des installations de frigorifiques de process
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Proposer des améliorations techniques
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Réaliser des comptes rendus d'interventions afin de suivre la traçabilité des fluides frigorigènes en utilisant les documents règlementaires
Toutes les actions devront être réalisées selon les règles de sécurité en vigueur dans l'établissement.
Qui êtes-vous ?
Vous préparez un diplôme de niveau BAC PRO avec une spécialisation dans les métiers du froid et des énergies renouvelables et vous recherchez un contrat d’apprentissage de 36 mois.
Vous maîtrisez le logiciel SAP et votre maîtrise du pack office serait appréciée.
Vous êtes reconnue/reconnu pour votre curiosité, votre audace, votre dynamisme, votre intérêt par le milieu industriel automobile, votre capacité d'organisation, votre proactivité et votre goût du challenge. Vous aimez travailler en équipe dans un environnement de travail créatif et multiculturel pour relever les défis de la mobilité de demain et de l’automobile du futur.
Cet apprentissage vous permettra d'acquérir une expertise reconnue au sein d’une industrie exigeante tout en exerçant des métiers passionnants.
Métier
Transverse
Durée du contrat
36 months
Renault Group s’engage à créer un environnement de travail inclusif et les conditions permettant à chacun de nous d’apporter sa passion, donner le meilleur de lui-même et s’épanouir, tout en étant lui-même.
Nous trouvons notre force dans notre diversité et nous nous engageons à garantir l'égalité des chances en matière d'emploi, indépendamment de la couleur, de l'ascendance, de la religion, du sexe, de l'origine nationale, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap, de l’identité de genre, etc. Si vous avez un handicap ou un besoin particulier nécessitant l’aménagement du poste de travail ou de l’horaire de travail, merci de nous le faire savoir en remplissant ce formulaire.
Afin de pouvoir suivre en temps réel l'évolution de vos candidatures et pouvoir rester en contact avec nous, nous vous invitons à créer un compte candidat. Cela ne vous prendra pas plus d’une minute et vous permettra également de faciliter vos prochaines candidatures.
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