Alternance - chargé d'opérations immobilière - h/f

Informations générales Entité Premier gérant d'actifs européen parmi les 10 premiers acteurs mondiaux (1), Amundi propose à ses 100 millions de clients - particuliers, institutionnels et entreprises - une gamme complète de solutions d'épargne et d'investissement en gestion active et passive, en actifs traditionnels ou réels. Cette offre est enrichie de services et d'outils technologiques qui permettent de couvrir toute la chaîne de valeur de l'épargne. Filiale du groupe Crédit Agricole, Amundi est cotée en Bourse et gère aujourd'hui près de 2 300 milliards d'euros d'encours (2). Ses six plateformes de gestion internationales (3), sa capacité de recherche financière et extra-financière, ainsi que son engagement de longue date dans l'investissement responsable en font un acteur de référence dans le paysage de la gestion d'actifs. Les clients d'Amundi bénéficient de l'expertise et des conseils de 5 500 professionnels dans 35 pays. Amundi, un partenaire de confiance qui agit chaque jour dans l'intérêt de ses clients et de la société. (1) Source : IPE « Top 500 Asset Managers » publié en juin 2025 sur la base des encours sous gestion au 31/12/2024 (2) Données Amundi au 30/06/2025 (3) Paris, Londres, Dublin, Milan, Tokyo et San Antonio (via notre partenariat stratégique avec Victory Capital) Référence 2026-108738 Date de parution 30/04/2026 Type de métier Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Gestion des opérations Intitulé du poste Alternance - Chargé d'Opérations Immobilière - H/F Type de contrat Alternance / Apprentissage Durée (en mois) 24 Date prévue de prise de fonction 31/08/2026 Poste avec management Non Cadre / Non Cadre Non cadre Missions Description du Service: Vous rejoindrez l’équipe d’asset management (30 collaborateurs) en charge de la valorisation des actifs sous gestion (bureaux, commerces, logistique, hôtellerie, médical, résidentiel…) en France et à l’étranger. Missions: Dans le cadre des différents projets résidentiels et immobilier d’entreprises (bureaux, centres commerciaux, hôtels, cliniques…), vous aurez pour missions principales : Vous appuierez les asset managers techniques au sein du pôle Asset Management : Réhabilitation/Rénovation d’immeubles Vous interviendrez également sur les volets opérationnel et administratif : Participer au comité de pilotage en tant que représentant de l’investisseur Piloter et participer à la validation des aspects technique au travers de nos conseils Suivre les budgets travaux Assurer le suivi de planning Assurer la mise en place et le suivi administratif des dossiers Etablir des Reporting et garantir la mise à jour des tableaux de bord de suivi des projets Préparer des conventions d’assistance à investisseurs Apport de l'alternance: Vous serez au de la découverte du monde de l’immobilier au sein d’un investisseur: La gestion des grands projets en Maîtrise d’ouvrage La gestion des aspects administratifs, techniques, juridiques et financiers depuis la définition des programmes à la phase d’achèvement de l’immeuble Le management, pilotage des intervenants. Compléments Rejoindre Amundi c'est : • Des missions stimulantes et responsabilisantes • Télétravail sous accord managérial (à partir de 2 mois) • Prise en charge des frais transports publics à hauteur de 90% en Île-de-France (et 50% hors Île-de-France) OU un forfait mobilités durables • Participation employeur à la prise en charge de la restauration d'entreprise • Congés : 30 jours par an 5 jours supplémentaires (congés révisions pour les contrats d'apprentissage) • Comité économique et social : enveloppe loisirs, chèques vacances, voyage, salle de sport, billets loisirs et cinéma… • Une conciergerie, espaces restauration, des conférences tout au long de l'année, machines à café à disposition à chaque étage… • Et un rooftop avec une vue imprenable sur tout Paris ! De ta candidature à ton arrivée, le process de recrutement c'est : 1. Candidature en ligne. 2. Passage des tests d’aptitude (mémoire à court terme, raisonnement logique inductif, raisonnement verbal, anglais) pour une durée d'environ 45 minutes. 3. Entre 1 et 3 entretiens avec l’équipe, le tuteur ou le responsable hiérarchique. 4. Accompagnement à ton arrivée. 5. Journée d’onboarding dédiée aux alternants. 6. Événements entre alternants tout au long de l’année ! 3 conseils pour réussir tes entretiens : 1. Renseigne toi sur l’actualité du groupe. 2. Mets en avant les éléments clés pour le poste et fais le lien avec tes expériences passées. 3. Prépare quelques questions pertinentes sur la mission. Zone géographique Europe, France, Ile-de-France, 75 - Paris Ville Paris Critères candidat Niveau d'études minimum Bac 4 / M1 Formation / Spécialisation Formation : Ecole d'Ingénieur / Ecole d'architecture Spécialisation : Immobilier Niveau d'expérience minimum 0 - 2 ans Compétences recherchées Gestion de Projet Immobilier Gestion financière Outils informatiques Maîtrise du Pack Office et Microsoft Project Langues Anglais Professionnel