Détails de l'offre d'emploi
Vous cherchez un emploi en tant que technicien de maintenance itinérant ? Vous êtes au bon endroit !
Notre entreprise est un leader mondial dans le domaine des instruments de précision et des services. Nous sommes réputés pour notre innovation et la qualité de nos applications en laboratoire, analyse industrielle, contrôle industriel, inspection de produits et commerce.
Le poste consiste à fournir un soutien technique de premier niveau aux clients externes et internes, installer du matériel neuf, effectuer une maintenance préventive (contrôle métrologique, étalonnage) sur tout instrument de pesage et périphériques associés, expertiser le matériel afin de diagnostiquer la panne et le réparer, faire la vérification périodique du matériel de pesage, respecter son planning de traitement de missions et les procédures métrologiques.
Votre profil doit comprendre :
* Une formation initiale en maintenance industrielle
* Au moins une expérience de 1 ou 2 ans dans le service après-vente
* Un bon niveau d'anglais technique
* Ponctualité et rigueur dans le suivi du planning fixé
* Disponibilité/Mobilité
* Maîtrise des outils et process bureautiques
* Sens du service clients
* Permis B obligatoire
Nous vous proposons :
* La possibilité d'intégrer un groupe dynamique et innovant offrant de nombreuses perspectives d'évolutions
* Une prime attractive : Supérieure à un 13ème mois et calculée de manière proportionnelle à la performance
* Une voiture de service : Mise à disposition pour vos déplacements professionnels
* Heures de trajet rémunérées : Ce qui comprend les heures effectuées domicilie-1er client et dernier client – domicile
* Prime d'éloignement : Une prime de 50€ par soir de découchés si vous vous trouvez à plus de 200km de votre domicilie
* Forfait repas : Pour vos déjeuners lors de vos déplacements chez les clients, un forfait de 19,80€ vous est accordé sans justificatif, sous réserve d'un déplacement effectif
* Formations : Vous bénéficiez d'un accompagnement de plus de 6 semaines de formation théorique, en binôme et via notre plateforme de formation en ligne à votre entrée avec un point fait à la fin de chaque semaine avec votre manager, l'expert technique et votre tuteur pour savoir si tout est acquis et compris
En rejoignant notre entreprise, vous intégrerez un groupe international avec des collègues bienveillants, offrant de belles perspectives d'évolution pour votre développement de carrière.
Le processus de recrutement se compose de trois étapes :
1. Un entretien avec notre spécialiste de recrutement
2. Un échange avec votre responsable d'équipe
3. Un entretien en présentiel comportant des questions techniques, vous permettant d'obtenir un aperçu de votre quotidien chez nous
Egalité des chances dans l'emploi
Nous souscrivons au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et valorisons la diversité au sein de notre entreprise. Nous prenons en considération l'emploi sans tenir compte de la race, de la couleur, de la religion, du sexe, de l'âge, de l'origine nationale, du handicap, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, des informations génétiques ou de toute autre classification protégée.
References
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