Publiée le Il y a 17 h
Mission du poste
Vous travaillerez au quotidien avec un tuteur expérimenté, qui vous accompagnera dans votre apprentissage du métier.
Vos missions sont les suivantes :
- Participation aux analyses et synthèses concernant le pilotage de l'activité chantier
- Participation à la gestion des fiches d'activité des techniciens
- Participation à des missions transversales telles que par exemple, la gestion du parc de véhicules, la gestion de l'intégration des nouveaux produits digitaux (Eview)
- Relance des fournisseurs : objectif s'assurer de la livraison à temps des chantiers sensibles
- Mise à jour des visites chantiers (mails et téléphone)
- Mise à jour EPI / véhicules / outillage
- Un package salarial attractif : Rémunération selon la Convention Collective de la Métallurgie et jusqu'à 100% du SMIC, 13eme mois, Participation, indemnités repas, avantages liés au CSE.
- Une grande opportunité de CDI à la clé, avec des perspectives d'évolution : chez nous 50% des postes ouverts sont pourvus en interne.
- Vous obtiendrez un diplôme professionnalisant qui vous formera à un métier stable qui ne connait pas la crise.
- Vous rejoignez une équipe à taille humaine, disponible et passionnée, dont l'objectif est de vous faire progresser et vous aider à les rejoindre en CDI !
Profil recherché
- Vous préparez un Master d'ingénieur généraliste pour une durée de 2 ans minimum
- Une première expérience avec des missions similaires est un plus
- Vous avez une forte appétence pour la manipulation et l'analyse de données, les outils informatiques et la gestion de projet
- Vous êtes curieux, autonome et force de proposition
Entreprise
Leader mondial dans la fabrication, l'installation et la maintenance d'ascenseurs et d'escaliers mécaniques, nous transportons 2,3 milliards de personnes par jour et maintenons environ 2,3 millions d'unités clients dans le monde - le plus grand portefeuille de services de l'industrie.
