Idiv hc / ap - d13 - esi 13 - responsable du pôle résilience - h/f

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Moteur de recherche d'offres d'emploi MINISTERE DE L'ECONOMIE ET DES FINANCES

Mots clés (ex. : Chargé(e) de contrôle interne)

Approvisionneuse / Approvisionneur expert - Gestionnaire des contrats et marchés publics (2)

Acheteuse / Acheteur travaux, immobilier, énergies (1)

Juriste marchés publics (1)

Acheteuse / Acheteur informatique (IT, Telecom, PII) (1)

Responsable achats - marchés publics (1)

Affaires juridiques (31) Affaires juridiques (31) Assistante / Assistant juridique (2) Chargée / Chargé du contentieux (1) Conseillère / Conseiller juridique (1) Consultante / Consultant juridique (11) Juriste spécialisée / spécialisé (6) Rédactrice / Rédacteur du contentieux (1) Rédactrice / Rédacteur juridique (2) Responsable des affaires juridiques (7)

Chargée / Chargé de travaux et d'exploitation des bâtiments (1)

Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments (1)

Cheffe / Chef d'unité bâtiment - construction (1)

Ingénieur travaux et patrimoine immobilier (1)

Responsable éditoriale / éditorial (2)

Chargée / Chargé de communication (7)

Chargée / Chargé de l'administration des ventes (1)

Chargée / Chargé de mécénat et des partenariats (1)

Chargée / Chargé de veille média (2)

Responsable de la communication (2)

Défense (4) Défense (4) Chargée / Chargé du guidage d'aéronef (2) Opératrice / Opérateur de surveillance aérienne (2)

Direction et pilotage des politiques publiques (161) Direction et pilotage des politiques publiques (161) Assistante / Assistant de direction (30) Cadre dirigeant d'un établissement public (2) Cadre dirigeant des administrations / services centraux (18) Cadre dirigeant d'un service territorial (3) Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint (1) Personnel du bureau du cabinet (4) Responsable de coordination administrative (6) Responsable sectoriel / sectorielle (78) Secrétaire général (1) Sous-directrice / Sous-directeur d'administration centrale (2) Conseillère experte / Conseiller expert de cabinet (13) Chargée / Chargé de la coordination administrative (3)

Enseignement et Formation (12) Enseignement et Formation (12) Enseignante / Enseignant dans le supérieur (3) Ingénieur pédagogique de formation (1) Responsable de l'accompagnement des étudiants des établissements d'enseignement supérieur culturel (1) Chargée / Chargé d'ingéniérie de formation (1) Directrice / Directeur d'école, d'établissement artistique, de centre de formation ou d'atelier technologique (1) Enseignante / Enseignant (1) Gestionnaire de scolarité (2) Responsable de service de scolarité (1) Chargée / Chargé du pilotage de l'offre de formation (1)

Finances Publiques (255) Finances Publiques (255) Agente / Agent de laboratoirede contrôle (1) Assistante / Assistant de gestion financière (3) Chargée / Chargé de fiscalité (84) Chargée / Chargé de la comptabilité publique (39) Chargée / Chargé du cadastre et de la fiscalité foncière (3) Chargée / Chargé du contrôle et de l'exécution de la dépense publique (10) Chargée /Chargé du recouvrement (7) Comptable public (41) Coordonnatrice / Coordonnateur budgétaire et comptable (15) Gestionnaire de comptabilité (8) Gestionnaire de la fiscalité des particuliers et des professionnels (21) Gestionnaire de la fiscalité patrimoniale (6) Vérificatrice / Vérificateur (8) Chargée / Chargé de gestion financière (9)

Gestion budgétaire et financière (64) Gestion budgétaire et financière (64) Responsable budgétaire (15) Chargée / Chargé d'analyses budgétaires (25) Chargée / Chargé de contrôle interne budgétaire et comptable (3) Chargée / Chargé de la tutelle financière des organismes publics et opérateurs de l'Etat (1) Chargée / Chargé de prestations financières (8) Chargée / Chargé du pilotage et de la gestion des ressources budgétaires (6) Contrôleuse / Contrôleur budgétaire externe (5) Experte / Expert en processus financiers (1)

Chargée / Chargé de relations européennes et internationales (6)

Interprète - traductrice / traducteur (1)

Cheffe / Chef de secteur affaires étrangères (1)

Intervention technique et logistique (10) Intervention technique et logistique (10) Chargée / Chargé d'entretien des locaux (2) Gestionnaire logistique (5) Responsable de la logistique (1) Électromécanicienne / Electromécanicien (1) Responsable de production culinaire (1)

Lecture publique et Documentation (2) Lecture publique et Documentation (2) Archiviste (1) Gestionnaire de ressources documentaires (1)

Médical et paramédical (6) Médical et paramédical (6) Psychologue (2) Infirmière / Infirmier en soins généraux (4)

Numérique (169) Numérique (169) Administratrice / Administrateur d'outils, de systèmes, de réseaux et/ou de télécoms (12) Administratrice / Administratrice de bases de données (1) Analyste de données (6) Analyste en traitement d'incidents informatiques (1) Architecte technique (4) Assistante fonctionnelle / Assistant fonctionnel (3) Chargée / Chargé de relation sur l'offre de services SI (1) Cheffe / Chef de projet maitrise d'œuvre SI (18) Cheffe / Chef de projet maitrise d'ouvrage SI (7) Chief Digital Officer (1) Conceptrice / Concepteur (11) Conseillère / Conseiller en systèmes d'information (1) Data engineer (1) Data Scientist (4) Designer UX (2) Développeuse / Développeur (13) Directrice / Directeur de projets SI (8) Directrice / Directeur des systèmes d'information (2) Gestionnaire des systèmes applicatifs (5) Intégratrice / Intégrateur d'exploitation (2) Intégratrice / Intégrateur logiciel (5) Paramétreuse / Paramétreur logiciel (1) Pilote en détection d'intrusion (1) Pilote en traitement d'incidents informatiques (2) Responsable d'applications (5) Responsable d'entité dédiée au numérique (13) Responsable d'études SI (1) Responsable d'exploitation (3) Responsable du système d'information « métier » (4) Responsable réseaux et télécoms (2) Responsable Sécurité des Systèmes d'Information - RSSI (1) Spécialiste méthode et outils / qualité / sécurité (6) Spécialiste outils, systèmes d'exploitation, réseaux et télécoms (8) Superviseuse / Superviseur d'exploitation (2) Tech lead (4) Technicienne / Technicien d'exploitation et maintenance 1er niveau (1) Technicienne / Technicien support utilisateurs (6) Testeuse / Testeur (1)

Organisation, Contrôle et Evaluation (93) Organisation, Contrôle et Evaluation (93) Auditrice - Contrôleuse / Auditeur - Contrôleur sûreté aéronautique (2) Auditrice / Auditeur interne (16) Chargée / Chargé de collecte et d'exploitation de données (5) Chargée / Chargé de conduite des politiques publiques (38) Responsable ou Chargée / Chargé de la maîtrise des risques (2) Chargée / Chargé de la méthodologie et de l'appui à l'audit ou au contrôle (1) Chargée / Chargé de prospective (2) Chargée / Chargé d'études et d'enquêtes (2) Chargée / Chargé d'évaluation (3) Chargée / Chargé d'opérations de contrôle (4) Conseillère / Conseiller en organisation du travail et conduite du changement (2) Responsable d'audit interne (1) Responsable de l'activité de contrôle (15)

Experte / Expert en conception, fabrication et réalisation mécanique (2)

Responsable de partenariats, innovation et valorisation de la Recherche (2)

Relation à l'usager (7) Relation à l'usager (7) Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager (2) Secrétaire (5)

Renseignement (11) Renseignement (11) Analyste du renseignement (4) Chargée / Chargé de la protection du renseignement (2) Chargée / Chargé de recherche numérique (4) Conseillère / Conseiller en analyse du renseignement d'origine humaine et opérationnelle (1)

Chargée / Chargé de la gestion prévisionnelle des ressources humaines (1)

Chargée / Chargé du dialogue social (3)

Coordonnatrice / Coordonnateur paie/primes (2)

Responsable diversité (1)

Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie (8)

Chargée / Chargé de la gestion des RH de proximité (7)

Chargée / Chargé de la prévention des risques professionnels (3)

Chargée / Chargé des concours et examens professionnels (1)

Chargée / Chargé des retraites (7)

Conseillère / Conseiller en ressources humaines (3)

Conseillère / Conseiller mobilité carrière (3)

Contrôleuse / Contrôleur de gestion RH (1)

Référente / Référent Handicap (1)

Responsable des ressources humaines (10)

Chargée / Chargé SIRH fonctionnel (1)

Responsable de politique de formation (2)

Assistante / Assistant de formation (1)

Sécurité (2) Sécurité (2) Responsable ou personnel de laboratoire (1) Agente / agent d'accueil et de surveillance (1)

Social, Enfance Famille (3) Social, Enfance Famille (3) Assistante / Assistant de service social (3)

Chargée / Chargé de maintenance aéronautique (1)

Chargée / Chargé de contrôle des affaires maritimes (1)

Conductrice / Conducteur de véhicules terrestres (1)

Agence française anticorruption (AFA) (7)

Agence pour l'informatique financière de l'Etat (AIFE) (12)

Bureau des cabinets (BC) (8)

Centre interministériel de services informatiques relatifs aux ressources humaines (CISIRH) (6)

Conseil général de l'économie (CGE) (1)

Contrôle général économique et financier (CGEFI) (4)

Direction des achats de l'Etat (DAE) (4)

Direction des affaires juridiques (DAJ) (14)

Direction du Budget (DB) (44)

Direction générale de la concurrence, de la consommation et de la répression des fraudes (DGCCRF) (17)

Direction générale de l'administration et de la fonction publique (DGAFP) (14)

Direction générale des entreprises (DGE) (75)

Direction générale du Trésor (DGT) (87)

Direction interministérielle de la transformation publique (DITP) (15)

Mission de tutelle des écoles des mines et des télécom (MTE) (8)

Mission interministérielle de coordination anti-fraude (MICAF) (1)

Secrétariat général (SG) (90)

Secrétariat général des affaires européennes (SGAE) (3)

Service commun des laboratoires (SCL) (6)

Service de contrôle budgétaire et comptable ministériel des MEF (SCBCM) (1)

Services des retraites de l'Etat (SRE) (15)

Traitement du renseignement et action contre les circuits financiers clandestins (TRACFIN) (28)

Etablissements publics, AAI, autres opérateurs (30)

Agence nationale des fréquences (ANFR) (2)

Association touristique, sportive et culturelle des administrations financières (ATSCAF) (1)

Autorité de sûreté nucléaire et de radioprotection (ASNR) (1)

Autorité des normes comptables (ANC) (2)

Autorité nationale des jeux (ANJ) (3)

Groupe des écoles nationales d'économie et statistique (GENES) (8)

Institut national de la propriété industrielle (INPI) (13)

DINR - DIRECTION DES IMPÔTS DES NON RÉSIDENTS (5)

DIRECTIONS RÉGIONALES ET TERRITORIALES (238)

DFIP DES ILES WALLIS ET FUTUNA (1)

DRFIP LOIRET (2)

SERVICE DES GESTIONS PUBLIQUES LOCALES, DES ACTIVITES BANCAIRES ET ECONOMIQUES (3)

STRATÉGIE PILOTAGE BUDGET SERVICE (5)

Direction générale des douanes et droits indirects (DGDDI) (32) Direction générale des douanes et droits indirects (DGDDI) (32) Direction Générale (4) Sous-direction des finances et des achats (4) Directions Interrégionales (6) DI Bourgogne Franche Comté – Centre – Val de Loire (1) DI Hauts-de-France (1) DI Ile-de-France (1) DI Normandie (2) DI Occitanie (1) Services à compétence nationale (20) Direction nationale du renseignement et des enquêtes douanières (DNRED) (11) Direction nationale garde-côtes des douanes (DNGCD) (8) Office national anti-fraude (ONAF) (1)


IDIV HC / AP - D13 - ESI 13 - Responsable du pôle Résilience - H/F


Détail de l'offre


Description du poste


Domaine et métier

Numérique - Responsable d'exploitation


Intitulé du poste

IDIV HC / AP - D13 - ESI 13 - Responsable du pôle Résilience - H/F

Sans objet

Fonction publique de l'Etat

Catégorie A (cadre)


Statut du poste


Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels


Descriptif de l'employeur

La Direction Générale des Finances Publiques (DGFiP) est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agents.

Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale.
Elle assure également la gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et pilote la stratégie immobilière de l’État.

La Direction Générale des Finances Publiques détient la double labellisation : Diversité & Égalité professionnelle.

Au sein de la DGFiP, nous vous proposons d’intégrer la sphère informatique et numérique, au sein d'un ensemble de 4 500 agents, 700 applications.
Riche en métiers (architecture, développement, intégration, exploitation, sécurité, assistance…), avec des méthodes de travail robustes et innovantes (mode projet, Agile-Devops…) et des technologies variées et de pointe (I.A, cloud, big data, tous langages…), le Service des systèmes d'information est au service de l'ensemble de ses usagers.


Descriptif de l'employeur (suite)

La Direction des Services Informatiques (DiSI) pour le Sud-Est Outre-mer regroupe les services informatiques des régions Provence-Alpes-Côte d'Azur (PACA), Corse, d'une partie de la région Occitanie (départements de l'ex-région Languedoc-Roussillon), ainsi que des Antilles (Guadeloupe, Martinique) - Guyane, de la Réunion et de Mayotte.

Elle comprend :
- un siège, sis à Marseille;
- cinq établissements de services informatiques (ESI) implantés à Fort de France, Marseille, Montpellier, Nice et Saint-Denis de La Réunion.

Au 1er janvier 2025, l'effectif de la DiSI est de 321 emplois.

L'emploi est proposé au sein de l'Établissement de Services Informatiques (ESI) de Marseille.

L'ESI, dirigé par un responsable d'ESI, assisté d'une adjointe, est organisé autour de 3 divisions :
- la division “Site National de Sécurité” (SNS),
- la division « Exploitation et intégration »,
- la division de l’assistance regroupant les équipes des Cellules Informatiques Départementales (CID) des Bouches du Rhône, des Alpes de Haute Provence, des Hautes Alpes et de Vaucluse, le Support aux Infrastructures Locales (SIL) et le Service d’Appui au Réseau de l’Assistance (SAR@).

Au sein de la DGFIP, le poste de responsable du pôle Résilience ici proposé est un emploi calibré «IDIV HORS CLASSE».


Description du poste

Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré «inspecteur divisionnaire des Finances publiques hors classe (IDIV HC) » PSE

Pour les candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attaché principal). Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.

Pour les candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat.

Caractéristiques du service

L'emploi proposé est situé au sein du Pôle «Résilience», nouvellement créé, de l'Établissement de Services Informatiques (ESI) de Marseille.

Le Pôle «Résilience» a plusieurs missions distinctes prises en charge par 3 équipes dédiées:

- L'équipe «PCA» assure l'élaboration, le maintien en condition opérationnelle et la validation des Plans de Continuité d'activité (PCA) des applications, des sites et des plateformes SI de la DGFiP, sous le pilotage du Bureau SI-3 (administration centrale DGFIP, services SI)

- L'équipe «Secours» gère le secours de certains des sites de production sensibles, sur ses propres équipements (mainframes Bull / IBM et environnements ouverts)

- L'équipe Administration Système GCOS7, «EAS», conduit une mission d'administration système de certaines productions Bull GCOS7 de la DGFiP

Les compétences techniques du pôle permettent d'effectuer, à la demande des bureaux de l'administration centrale, des travaux d'expertise relatifs à l'évolution des applications du SI, des systèmes, outils et matériels d'exploitation.


Conditions d'exercice particulières

L'exercice de la mission implique :
- une présence régulière sur chacun des deux sites marseillais de l'ESI;
- ponctuellement, une disponibilité en horaires non ouvrés, pour les exercices de secours et les interventions critiques.

Une partie de l'activité hebdomadaire pourrait être effectuée en télétravail.

S'agissant d'un poste au choix, la durée minimale de séjour est fixée à 3 ans.


Vous aurez la possibilité de vous inscrire dans un dispositif d’horaires forfaitaire.
Vous bénéficierez d'une restauration collective.


Description du profil recherché

En s'appuyant sur les responsables de service placés sous son autorité, le ou la candidat(e) devra piloter et encadrer l'activité des missions du Pôle Secours, en relation avec l'équipe de Direction de l'ESI de Marseille, les DiSI/ESI et les bureaux d'Administration Centrale partenaires.

- Management et animation des équipes Résilience (Administration système / Secours / PCA), représentant 17 agents;
- Pilotage de l'activité : planification des opérations (exercices de secours, gestion des plateformes…), animation des ateliers d'organisation des chantiers, participation aux instances de gouvernance de la résilience du SI;
- Expertise, conseil et actions de formation en matière de résilience du SI (méthodologie PCA, secours SI…).

Profil recherché:

Compétences requises
- Bonnes connaissances en matière d'architecture technique des SI
- Qualités relationnelles et managériales avérées (capacité d'écoute, aptitude au dialogue, compétences pédagogiques)
- Forte capacité d'analyse et de synthèse (travaux de conception), pilotage et animation de groupes de travail
- Aptitude certaine à acquérir de nouvelles compétences, en particulier dans les domaines variés de la sécurité des systèmes d'information (gestion de crise, analyse de risques...)
- Expérience en matière de gestion de projet (pilotage et animation)
- Esprit d'initiative, réactivité et autonomie
- Savoir rendre compte (indicateurs, alertes, comité de suivi, de pilotage)

Compétences complémentaires souhaitées
- Connaissances correspondant au niveau de qualification ministériel « PSE » (programmeur de système d'exploitation, administration systèmes / réseau WAN/LAN) ou équivalentes
- Pratique de l'administration des environnements mainframes GCOS7, Z/OS
- Expérience souhaitée dans le domaine de la continuité d'activité des SI

Opportunités et développement
- Participation à des projets innovants et stratégiques (résilience du SI de la DGFiP)
- Acquisition de compétences sur des technologies rares et recherchées : architectures résilientes (cloud, virtualisation), mainframes.


Compétences candidat


Compétences

* CONNAISSANCES - Matériels, systèmes et réseaux d’information et de communication
* SAVOIR-FAIRE - Expertiser
* SAVOIR-FAIRE - Organiser une activité
* SAVOIR-FAIRE - Promouvoir une action, une démarche
* SAVOIR-ÊTRE - Aisance relationnelle
* SAVOIR-ÊTRE - Être rigoureux
* SAVOIR-ÊTRE - Faculté d'adaptation
* SAVOIR-ÊTRE - Réactivité
* SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'analyse
* SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'organisation


Niveau d'études min. souhaité

Niveau 7 Master/diplômes équivalents


Niveau d'expérience min. requis

Confirmé


Localisation du poste


Localisation du poste

France, Provence-Cote d'Azur, Bouches du Rhône (13)

ESI de Marseille - 9 Bd Romain Rolland - La Fauvière - 13 933 MARSEILLE CEDEX 20


Renseignements et contact - Note : les candidatures se font obligatoirement depuis l'application


Date de vacance de l'emploi


Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre

esi.marseille.recrutements@dgfip.finances.gouv.fr


Informations générales


Référence

2025-23627


Date de début de publication

19/05/2025


Date limite d'envoi des candidatures


Documents requis pour postuler

CV et lettre de motivation obligatoires. Pour les agents DGFiP, l'avis du supérieur hiérarchique et les trois derniers comptes-rendus d'évaluation professionnelle (CREP) sont obligatoires. Pour les fonctionnaires titulaires, ajouter les trois derniers CREP et l'avis du supérieur hiérarchique. Dans les deux cas, les CREP et avis du supérieur hiérarchique doivent être joints au CV dans un document unique. A défaut, le recruteur n'aura pas accès à ces documents.


Directions et Services

Direction générale des finances publiques (DGFiP)

* SI2 - BUREAU DU PILOTAGE DE LA PRODUCTION ET DU SERVICE AUX UTILISATEURS
* Agence pour l'informatique financière de l'Etat (AIFE)
#J-18808-Ljbffr