Testeur(se) fonctionnel(le) confirmé(e) f/h

Pour agrandir notre pôle Conseils et accompagner l’un de nos clients du secteur de l’énergie, nous recherchons un(e) Testeur(se) Fonctionnel(le) !



Vos missions seront les suivantes :

* Comprendre les besoins métier et les spécifications fonctionnelles
* Analyser les impacts fonctionnels des évolutions
* Préparer les scénarios et cas de test
* Organiser et exécuter les campagnes de recette
* Valider le bon comportement de l’application au regard des attentes métier
* Identifier, qualifier et suivre les anomalies
* Échanger avec les équipes métier, MOA, produit et techniques
* Assurer un reporting clair sur l’avancement des validations
* Être garant de la qualité fonctionnelle avant mise en production


* Vous avez une expérience d’au moins 5 ans en tant que Testeur(se) Fonctionnel(le)
* Vous êtes force de proposition et avez un bon esprit d’analyse et de synthèse
* Vous avez une forte capacité à comprendre les enjeux fonctionnels d’une application
* Vous êtes rigoureux(se) et autonome

Vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance ? Rejoignez Zeiko !


ZEIKO est une ESN lyonnaise éco-responsable dont l'expertise se situe autour de trois axes : Digital, Conseils et Infrastructure. Nos objectifs ? Accompagner nos clients à relever les défis technologiques auxquels ils doivent faire face grâce à un accompagnement sur mesure. Et être innovant dans notre approche sociale/sociétale.

Nous prônons la transparence et les relations saines : selon nous, la confiance est la base de toute relation professionnelle réussie. Nous proposons également un management participatif où chacun peut contribuer au développement de l'entreprise. Enfin, nous souhaitons contribuer le plus positivement à la société à travers notre engagement RSE fort.



Nos avantages :

Les incontournables :

* 25 jours de congés payé
* Salaire sur 12 mois : pas de mauvaise surprise !
* Prime de vacances
* Carte ticket restaurant : 9 euros/jour travaillé dont 60% pris en charge
* 12 jours de RTT
* Charte télétravail : 2 jours par semaine minimum, voire plus si affinité !

On prend soin de votre santé :

* Mutuelle familiale prise en charge à 100%
* Prévoyance prise en charge à 100%

Les petits plus :

* Don de 120 euros à une association de votre choix à la validation de votre période d'essai
* Cartes cadeaux

La vie de l'entreprise :

* Organisation régulière d'événements (afterwork, soirée d'agence, etc...)
* Participation à des ateliers de réflexion sur des sujets concernant l'entreprise