POUR VOUS, TOUT COMMENCE ICI !
3 raisons de nous rejoindre ?
Ici, vous donnez plus de sens à votre métier
Ici, vous intégrez un collectif engagé
Ici, vous développez votre potentiel
Vous l’avez compris, pour vous tout commence ici !
SOYEZ ENGAGÉS avec nous !
Vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante, proche de son territoire, humaine et digitale. Crédit Agricole Pyrénées Gascogne est fait pour vous !
Nous recrutons des collaborateurs ayant le sens de la relation client, nous les formons pour développer leur compétence et les accompagnons dans leur projet professionnels
Votre équipe et votre mission principale:
Sur le site d’Auch, au sein de de la Filière Crédits et Assurances des Emprunteurs ( ADE), rattaché au service Middle off Crédit/ ADE, avec l’accompagnement du manager et soutien de l’équipe, vous participez à la gestion des évènements «en cours de vie» du Crédit et de l’ADE en lien direct avec les clients ou en assistant les réseaux commerciaux, dans le respect des délégations et des règles établies
Vos activités:
-Vous assurez le traitement des demandes de résiliations substitutions dans le cadre de la Loi Lemoine dans le respect des délais règlementaires
-Vous assurez le traitement des demandes de déliaisons dans la cadre de la Loi Lagarde dans le respect des délais règlementaires
-Vous contribuez à l’activité de Contre-Propositions Commerciales
-Vous êtes polyvalent dans le traitement des dossiers relevant du domaine d’activité ADE dans le cadre des procédures établies
-Vous traitez les demandes clients relevant du périmètre d’activité et assurer le service après-vente auprès des assurés et des réseaux
-Vous participez aux contrôles permanents de l’Espace Conseil ADE
Mission complémentaire : Gérer les évènements en cours de vie des prêts par la maîtrise des opérations simples et intermédiaires sur les évènements courants de la gestion des prêts et de l’ADE
Rémunération et avantages:
Nous vous proposons une rémunération adaptée à votre profil. Rémunération de départ composée d’un fixe et d’un variable : 29531€ bruts annuels
Tickets restaurant – prise en charge à 55% par l’employeur
Prime d’intéressement selon la durée du contrat
RTT
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