Publiée le 14 juin
Mission du poste
L’association ADDSEA Sauvegarde Bourgogne Franche Comté, reconnue d’utilité sociale, fonde depuis près de 70 ans son action au travers de la conquête de l’autonomie, du respect, de la dignité et de la consolidation des droits des publics accompagnés.
Grâce à̀ ses 4 secteurs et plus de 700 salariés répartis sur l’ensemble de la Bourgogne Franche-Comté́, elle exerce des missions de service public auprès de personnes en difficulté. Vous souhaitez intégrer une association humaine, évoluer au sein d’une structure active et être partenaire du soutien aux usagers ?
Dans le cadre de la structuration et du développement du secteur Enfance Famille, nous recrutons un(e) Chef(fe) de Service Éducatif pour la MECS de Deluz.
Rejoignez une MECS engagée dans une dynamique de développement et contribuez à renforcer durablement l’accompagnement des enfants confiés.
L’ETABLISSEMENT :
La Maison d’Enfants à Caractère Social de Deluz accompagne des enfants confiés au titre de la protection de l’enfance. L’établissement s’inscrit dans une dynamique de développement et d’amélioration continue visant à renforcer la qualité de l’accompagnement éducatif, la sécurité des parcours et le soutien aux professionnels.
Dans un contexte de renforcement de l’organisation de l’établissement, vous contribuerez à la qualité de l’accompagnement des enfants, au soutien des équipes professionnelles et à la mise en œuvre des projets éducatifs.
En lien avec l’équipe de direction, vous contribuerez à renforcer l’encadrement de proximité et à inscrire l’établissement dans une dynamique de bientraitance, de qualité et d’amélioration continue.
LE PUBLIC ACCUEILLI :
Enfants, filles et garçons, âgés de 5 à 13 ans, confiés dans le cadre de mesures administratives ou judiciaires de protection de l’enfance.
VOTRE MISSION :
Sous l’autorité du Directeur Adjoint et du Directeur de Secteur, vous assurez le pilotage et le soutien des activités de la MECS ainsi que des missions d’accompagnement des enfants accueillis.
En tant que Chef(fe) de Service, vous assurez l’encadrement de proximité des professionnels. Vous animez, coordonnez et soutenez l’équipe pluridisciplinaire dans la mise en œuvre du projet éducatif et des accompagnements individualisés.
Vous assurez notamment :
- L’encadrement, l’animation et le management de l’équipe pluridisciplinaire
- L’organisation du travail et la gestion des ressources humaines de proximité (plannings, congés, absences, formation, sécurité)
- Le soutien technique des professionnels dans l’accompagnement des situations complexes
- Le suivi de l’activité, des indicateurs et des outils de pilotage
- La mise en œuvre et l’évaluation du projet de service
- Le développement des partenariats nécessaires à la qualité des accompagnements.
Vous participez également aux évolutions organisationnelles de l’établissement, à la mise en œuvre des démarches qualité et contribuez au développement d’une culture de coopération, de responsabilité et d’amélioration continue au sein des équipes.
Dans le cadre du suivi budgétaire et de gestion, vous participez aux orientations et à l’organisation générale de l’établissement, contribuez à l’élaboration du rapport d’activité et participez à la préparation des budgets prévisionnels.
Nous recherchons un cadre de proximité souhaitant s’investir dans un projet institutionnel en évolution et contribuer, aux côtés de l’équipe de direction, au développement du projet d’établissement.
Vous disposez d’une expérience solide en protection de l’enfance et en encadrement d’équipes éducatives ? Cette mission est faite pour vous.
VOTRE PROFIL :
- Diplôme CAFERUIS ou équivalent
- Expérience confirmée en encadrement éducatif
- Bonne connaissance des dispositifs de protection de l’enfance
- Leadership naturel, capacité à fédérer, à tenir le cadre et à mobiliser les équipes
- Posture d’écoute, d’exigence et de soutien
- Capacité à conduire le changement et à accompagner des équipes dans un contexte d’évolution institutionnelle
- Aptitude à gérer les situations complexes et à maintenir un cadre éducatif sécurisant
- Sens du terrain, rigueur, souplesse et goût du travail partenarial
- Connaissance des exigences réglementaires et des démarches qualité applicables aux ESSMS.
- Empathie et écoute active envers les jeunes et les équipes
