Description du poste
Sous l'autorité du chef de la mission sécurité/logistique, le/la titulaire du poste a pour mission d'améliorer le niveau de sécurité des locaux occupés par le Service au regard des normes exigées par l'instruction générale interministérielle 1300.
Le chargé de sécurité bâtimentaire a trois missions complémentaires :
La protection du site :
- Contrôle du respect des règles de protection de sécurité au sein du Service
- Remontée d’observations et d’alertes sur d’éventuels points de fragilité ;
- Suivi des travaux de protection du site en lien avec le service d’exploitation maintenance et logistique bâtimentaire (SIEP)
La gestion des accès au service des agents de TRACFIN :
- Gestion des accès (délivrance-restitution des badges) et des clés de bureau
La gestion des accès des prestataires et des visiteurs :
- Criblage préalable des visiteurs ;
- Recensement et suivi des demandes d’accès en zone protégée (contrôle élémentaire) des prestataires ;
- Vérification des entrées/sorties des prestataires ;
- Accompagnement des prestataires et des visiteurs en tant que de besoin.
Le/la titulaire du poste rend compte à sa hiérarchie des éventuelles difficultés rencontrées dans le cadre de ses missions.
Le titulaire supplée en cas d’absence, le chargé de la logistique.
Conditions d'exercice particulières
Habilitation très secret
Description du profil recherché
Le/la titulaire du poste pourra se voir confier tout projet ou tâche de nature à améliorer le niveau de sécurité du service, ou à démontrer que ce niveau de sécurité est suffisant au regard des enjeux auxquels le service est confronté. Le/la titulaire du poste sera encouragé à formuler les propositions et à prendre les initiatives qui lui paraissent pertinentes au regard de cet objectif, sous le contrôle de sa hiérarchie.
Le/la titulaire du poste rend compte à sa hiérarchie des éventuelles difficultés rencontrées dans le cadre de ses missions.
Le titulaire supplée en cas d’absence, le responsable de la logistique.
Temps Plein
Oui
Autres
Poste ouvrant droit à la NBI
Non
Compétences candidat
Compétences
1. SAVOIR-ÊTRE - Faculté d'adaptation
2. SAVOIR-ÊTRE - Faire preuve de discrétion
3. SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'analyse
4. SAVOIR-ÊTRE - Sens de la pédagogie
Niveau d'études min. souhaité
Niveau 3 Diplômes équivalents au CAP/BEP
Niveau d'expérience min. requis
Confirmé
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