Travailleur(se) socia(e) (h/f) cdi

Entreprise

La MSA Sud Aquitaine: un guichet unique ; un suivi personnalisé ; un régime différencié des autres opérateurs de la protection sociale, des missions et actions ; de proximité
La MSA Sud Aquitaine est un organisme privé chargé de la gestion du service public de la protection sociale de la population agricole.
La MSA Sud Aquitaine couvre la totalité des domaines de la Sécurité Sociale pour ses assurés, tout au long de leur vie : Santé, Famille, Retraite ; Accidents du Travail et Maladies Professionnelles ; Action Sanitaire et Sociale ; Recouvrement des cotisations et contributions sociales, contrôle interne et externe.
A la différence des assurés des autres régimes, l’assuré de la MSA est affilié auprès d’une seule Caisse qui constitue pour lui un guichet unique.

Le service d’action sanitaire et sociale chargé de déployer la politique d’action sanitaire et sociale de la MSA SUD AQUITAINE est composé de 27 collaborateurs dont un responsable de service.




Poste

Dans un contexte d’accroissement de l’activité, la MSA SUD AQUITAINE recrute un(e) travailleur(se) social(e) (F/H) pour sa direction et son service de l’action sanitaire et sociale sur le secteur du Pays Basque dans le cadre d'un Contrat à Durée Indéterminée (CDI).

La date de prise de fonction est prévue le 1er Octobre 2025

Les principales missions exercées dans le cadre de la politique d’action sanitaire et sociale de la MSA Sud Aquitaine sont:

* Contribuer à la mise en œuvre sur le territoire de projets, actions collectives et programmes nationaux et locaux définis dans le plan d'action sanitaire et sociale
* Conduire et évaluer des projets d’intervention ou de développement social
* Initier et/ou entretenir des partenariats
* Accompagner sur le plan social des personnes et/ou des groupes

Vous avez des compétences en développement social et dans l’accompagnement des personnes et/ou groupes ? rejoignez notre équipe, intégrez une caisse de sécurité sociale soucieuse du service rendu à ses adhérents et offrant des perspectives d’évolution.

Vos avantages en tant que salarié(e) MSA

Rémunération de 2550 €/ mois avec versement d’un 13ème mois.
Participation aux résultats de l’entreprise
Complémentaire santé prise en charge à 50% pour le salarié
Frais de transport en commun : Prise en charge à 50%
Carte Ticket Restaurant (Valeur Ticket 9,20 euros – Part employeur 60%)
Esprit d’équipe : une ambiance de travail conviviale et collaborative
Un CSE dynamique, proposant divers avantages et activités pour les salariés


Profil recherché

Formation et compétences requises:

 Diplôme d’état Assistant(e) de service social ou de Conseiller(ère) en économie sociale et familiale

 Bonnes connaissances de l’environnement agricole, de la MSA et de la sphère de la protection sociale en général

 Qualité d’expression écrite et orale, esprit d’analyse et de synthèse

 Sens de l’organisation, disponibilité et autonomie

 Sens de la transversalité et esprit d’équipe

 Aptitude à la conduite de projets

 Capacités de communication et d’animation avec les interlocuteurs internes et externes

 Maîtrise des outils informatiques (applicatifs, bureautique, Intranet, Internet, Extranet) et ouverture à l’utilisation de nouveaux outils informatiques et collaboratifs

 Respect de la confidentialité et de l’impartialité

 Esprit constructif et adaptabilité aux changements

Le (la) candidat (e) devra être titulaire du permis de conduire afin d'exercer son activité sur le territoire de la MSA SUD AQUITAINE

Seules les candidatures constituées d'une lettre de motivation et d'un CV seront examinées.