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Coordinateur qhse h/f

Magny-le-Désert
Pharma & Beauty Group
Coordinateur qhse
Publiée le 24 juin
Description de l'offre

Les missions du poste

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
- Ici "l'aventure entrepreneuriale" est une réalité : réalisez des projets ambitieux et épanouissants, tout en rejoignant une entreprise qui s'engage à faire grandir ses équipes ;
- Nos collaborateurs portent les valeurs de P&B Group : La Confiance, le Sens, l'Innovation et l'Audace.
- Des femmes et des hommes passionnés par l'industrie de la beauté et de la santé, ambitieux et exigeants, créatifs et innovants, adaptables et pro-actifs. Ils possèdent un esprit d'équipe marqué, ont le goût de l'effort et l'envie de se dépasser. Des caractéristiques essentielles pour s'épanouir dans le Groupe ;
- Vivez en plein coeur de régions pleine d'attraits ! Que ce soit en Provence, dans la Drôme, en Normandie ou en Bourgogne, nos régions regorgent de trésors et de paysages différents.
- Annulez votre abonnement fitness et rejoignez notre équipe sportive !
- En plus d'un parcours d'intégration individualisé, votre année sera rythmée de moments de convivialités avec notamment notre "Family Day" !

Pour accompagner le développement de notre usine située à Magny-le-désert, nous recrutons, au sein du département Qualité Hygiène Sécurité et Environnement, un.e Coordinateur.trice QHSE.

A ce titre, vos missions seront les suivantes :

Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable QHSE :

Elaborer, animer et contrôler l'application sur l'usine des politiques Santé, Sécurité et Environnement afin de satisfaire les exigences réglementaires.

Garantir la gestion et la mise en place des procédures et outils qualité, dans le respect des normes en vigueur.

Sur le périmètre Qualité :
- Gérer les procédures et instructions qualité.
- Organiser la mise en place de la formation aux procédures et référentiels.
- Réaliser le classement et l'archivage des documents techniques liés à l'activité.
- Tenir à jour les évolutions documentaires.

Sur le périmètre Hygiène Sécurité et Environnement (HSE) :
- Définir les axes prioritaires et proposer des actions correctives et des projets liés au périmètre HSE.
- Accompagner les managers et collaborateurs sur des thématiques sécurité et environnementales directement sur le terrain (évacuation incendie, animations de type « 15'sécurité » pour sensibiliser à la sécurité sur le site, gestion des déchets...).
- Organiser les exercices d'évacuation incendie selon les exigences réglementaires.
- Suivre et mettre à jour le Document Unique d'Evaluation des Risques (DUERP).
- Mettre en place les procédures relatives à la gestion des incidents ou accidents sur le site (EPI, Serre-file, Guide-file, ESI, SST...).
- Mettre en place un registre de suivi des incidents et des presqu'accidents.
- Analyser et suivre les actions suite aux incidents/presqu'accidents et accidents de travail en collaboration avec les Responsables de services.
- Participer aux études de postes en collaboration avec le service de santé au travail et les membres du CSE.
- Participer au maintien dans l'emploi des salariés ayant un dossier maladie en collaboration avec le service RH de l'entreprise.
- Définir en collaboration avec le service RH, les formations obligatoires liées à la sécurité et développer la politique sécurité du site et les déployer en interne.
- Travailler avec les managers sur les EPI obligatoires sur le site.
- Etablir et piloter des actions visant à améliorer les dispositifs HSE existants (référentiels, procédures, consignes).
- Mettre en place les fiches de sécurité au poste (FSP).
- Mettre en place un suivi des armoires de premiers soins.
- Mettre en place un plan de prévention en collaboration avec la maintenance.

Sur les périmètres Qualité et HSE :
- Réaliser des audits internes/inspections inopinées et contrôler l'application des règles définies.
- Participer aux audits externes.
- Collaborer avec les responsables de service sur le suivi des non-conformités du périmètre QHSE.
- Veiller à la mise en place des formations nécessaires à l'assurance qualité telle que celle des Bonnes Pratiques de Fabrication (port des EPI, respect des pictogrammes de sécurité, vêtements de travail, procédure d'hygiène...).
- Participer à l'élaboration d'un livret d'accueil en y intégrant les règles QHSE et être garant de sa prise en compte.
- Travailler en collaboration avec la direction et le service RH sur l'élaboration du règlement intérieur, notamment sur les parties QHSE.
- Participer à la définition des objectifs du périmètre QHSE.
- Suivre les indicateurs du périmètre QHSE.
- Suivre les évolutions de la réglementation du périmètre QHSE et être garant du respect de celle-ci.

Signaler à sa hiérarchie tout dysfonctionnement, risque ou anomalies rencontrées lors de la mise en oeuvre de ses missions :
- Décrire le dysfonctionnement, l'anomalie.
- Evaluer le risque en termes de Qualité, d'Hygiène, de sécurité et environnement.
- Proposer des actions correctives ou préventives.


Le profil recherché

Vous êtes diplômé.e Bac +4/5 en HSE.

Vous êtes à l'aise à l'oral et êtes capable de mener des projets en partie, en autonomie.

Vous savez gérer plusieurs sujets de manière simultanée.

Vous parlez anglais (professionnel) et êtes capable d'interagir ponctuellement (lors des audits).

Vous détenez une très bonne capacité d'analyse, savez prendre des initiatives et êtes pragmatique.

#J-18808-Ljbffr

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