Business analyst

Rejoindre Davidson, ce n'est pas seulement intégrer un groupe de 3000 consultants dans 6 pays, c'est intégrer LA société qui a été élue par ses salariés Great Place To Work France et Europe pendant 4 ans ainsi que la plus grande B Corp de France!
Les « B Corp » formant une communauté de sociétés qui ont décidé d'être non pas les meilleures du monde mais les meilleures POUR le monde.
Parce que notre développement repose sur des principes forts :

- Un profond respect de l'ensemble de nos parties prenantes : consultants, clients et fournisseurs. Car si le travail "ne fait pas le bonheur", il peut cependant "faire le malheur". Nous nous engageons donc à écouter, agir avec honnêteté et promouvoir l'équité
- Une empreinte environnementale minimale, et sociétale maximale. C'est pourquoi, au-delà des missions que vous réaliserez, vous pourrez également contribuer à des projets que Davidson soutient : missions de solidarité internationale (avec Planète Urgence), accompagnement d'étudiant(e)s issus de milieux peu favorisés (avec Article 1), investissement dans des startups développant des solutions innovantes !
- Un Management adhocratique basé sur la mise en œuvre des principes de "l'entreprise horizontale" et du "management tribal".
Sur ce dernier point une précision d'importance : le bien-être au travail est un luxe qu'il faut pouvoir s'offrir en étant une entreprise "solide". Ceci induit pour les davidsonien(ne)s d'allier prises d'initiative, engagement et professionnalisme. Car "sans travail, le talent n'est qu'une sale manie". Et cela nous incite à chercher à recruter des éléments… meilleurs que nous. Dans une organisation classico-hiérarchique, il peut être bénéfique d'avoir une armée de gens qui travaillent pour vous. Dans une adhocratie, ils causent des dégâts.
Votre mission:
En tant que Technical Business Analyst, vous êtes au cœur de la transformation digitale des activités industrielles. Vous jouez un rôle clé d'interface entre les équipes métier (Key Users / Super Key Users) et les équipes IT.

Votre objectif : garantir des solutions performantes, robustes et alignées avec les besoins opérationnels, dans un environnement Agile.

Vos responsabilités:
Support & accompagnement métier

- Accompagner les Key Users et Super Key Users dans l'utilisation et l'évolution des solutions (ERP, MES, SAP…)
- Répondre aux problématiques fonctionnelles et techniques
- Analyser les processus métier complexes et proposer des améliorations
- Assurer le support lors des phases de go-live et d'hypercare
- Aider à formaliser les besoins d'évolution
Activités Agile & Delivery

- Qualifier et prioriser les incidents et demandes
- Réaliser des analyses d'impact (métier & technique)
- Traduire les besoins en user stories ou exigences fonctionnelles
- Participer aux cérémonies Agile
- Contribuer aux phases de tests (UAT)
Expérience

- Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire
- Expérience en déploiement de solutions IT en milieu industriel
- Bonne connaissance des environnements de production (industrie)
Compétences techniques

- ERP (modules Production)
- MES (Manufacturing Execution Systems)
- Supply Chain (SCM), WMS, QMS
- Outils de traçabilité & configurateurs produits
- Connaissance SQL appréciée
Soft skills & langues

- Anglais professionnel (niveau B2 minimum)
- Excellente capacité d'analyse et de résolution de problèmes
- Bon relationnel, capacité à travailler en environnement international
- Capacité à faire le lien entre technique et métier