Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi. Cabinet de recrutement Manpower, nous accompagnons un acteur reconnu du génie électrique intervenant sur des projets tertiaires et hôteliers de grande envergure, notamment en environnement montagne. Dans le cadre du développement de son activité, notre client souhaite structurer son Bureau d'Études en recrutant un(e) Responsable Bureau d'Études Électricité, en CDI. Rattaché(e) à la direction, vous êtes le/la référent(e) technique et managérial(e) du Bureau d'Études, avec une forte implication sur les projets complexes. Vos principales responsabilités : - Management et animation d'équipe : encadrement de 3 à 4 collaborateurs, accompagnement technique et montée en compétences. - Pilotage des études : supervision et/ou réalisation des études électriques CFO/CFA. - Réponses aux appels d'offres : chiffrage et conception de projets d'envergure. - Garant(e) de la conformité réglementaire, notamment sur les projets hôteliers. - Interface technique avec les clients, partenaires, équipes travaux et autres corps d'état. - Participation active à l'amélioration des méthodes et à la structuration du BE. Compétences : - Formation supérieure en génie électrique. - Expérience confirmée en bureau d'études électricité, avec une pratique solide des projets tertiaires et/ou hôteliers. - Habitude de répondre à des appels d'offres complexe. La connaissance des projets en environnement montagne constitue un véritable atout. Savoir-être : - Capacité à manager, structurer et faire monter en compétences une équipe. - Leadership naturel, rigueur technique, sens des priorités et aisance relationnelle. ? Conditions de travail : - CDI ? statut cadre. - Poste basé en Savoie / Haute-Savoie, avec déplacements ponctuels sur sites. - Environnement de travail à taille humaine, favorisant l'autonomie et la proximité avec la direction. - Projets techniques variés et à forte valeur ajoutée. - Rémunération attractive, à définir selon profil et expérience, complétée par des avantages (selon politique de l'entreprise). Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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