MISSIONS ET ACTIVITÉS PRINCIPALES DU POSTE :
Gestion de dossiers absences/maladies / accident
- Analyser et mettre en application les textes réglementaires
- Rédiger des actes administratifs (arrêtés, notifications,)
- Transmettre des dossiers pour examen (Conseil médical, CDG, ...)
- Gérer les impacts en paie (saisie dans le logiciel RH, vérification des droits et des calculs, contrôle des passages de paie, régularisations, rédaction des certificats administratifs, lien avec les gestionnaires paie)
- Instruction des dossiers AT/MP de la déclaration à la clôture
- Gérer les frais médicaux, mise en paiement des factures d'expertise médicale et frais liés aux AT/MP
- Instruction des dossiers AT/MP de la déclaration à la clôture
Gestion des dossiers retraites :
· Recevoir et informer les agents
· Instruction des dossiers de départ à la retraite ou de pension de réversion
· Effectuer les démarches auprès des médecins experts, affiliations des agents aux caisses de retraite
· Mise à jour des carrières des agents sur les comptes individuels retraite (CIR)
· Effectuer les validations de services, la prolongation d'activité, les radiations CNRACL
· Instruction et mise en paiement des dossiers de capital décès
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