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Responsable de gestion budgétaire - référent fiscalité

cdg69
Fiscalité
Publiée le 21 mai
Description de l'offre

Détails de l'offre

Famille de métiers Finances > Gestion et ingénierie financière Grade(s) recherché(s) Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Sète agglopôle méditerranée présente un maillage de villes et de villages ayant su conserver leur trame urbaine historique. Ce patrimoine renforce les qualités paysagères de ce territoire bénéficiant d’un cadre de vie exceptionnel. Véritable éco-territoire au cœur de l’Arc méditerranéen, placé entre la terre (garrigues et vignes) et l’eau (la mer et les étangs), SAM possède un patrimoine naturel exceptionnel qui a favorisé le développement économique du territoire (pêche, conchyliculture, thermalisme, tourisme, muscat...) et culturel (patrimoine historique, festivals, joutes languedociennes, Sète Berceau de G. Brassens et de Paul Valéry…)

Agglomération dynamique et innovante, Sète Agglopôle Méditerranée recrute :
Un responsable de gestion budgétaire, référent fiscalité Missions / conditions d'exercice MISSION 1 : GESTION BUDGETAIRE

Référent Budgétaire privilégié auprès des services et/ou des collectivités sur un périmètre dédié :
accompagnement dans l’élaboration et la consolidation des données financières ,
recueil, coordination et contrôle des informations : assistance, conseil, contrôle de la disponibilité des crédits et du rythme de la dépense, du respect du cadre règlementaire, proposition de solutions, élaboration des délibérations.

Elaboration les budgets principaux et les budgets annexes dans leurs différentes étapes (BP, BS, DM, CFU…) :
Participation au processus de préparation budgétaire
Contrôle de l'équilibre budgétaire pour garantir la fiabilité et la sécurité des procédures et écritures budgétaires et de contrôle du budget.
Construction des documents obligatoires, élaboration et transmission des maquettes budgétaires,
Suivi et élaboration des délibérations budgétaires (DM, BP, BS, CFU)
Rédaction de notes de présentation des budgets (note Budget, ROB, CFU, BS…)
Présentation orale du budget

Analyse financière des budgets :
Suivi des exécutions comptables en lien avec les équipes comptables, dans le respect des instructions et process établi, alerte et apporte des correctifs en concertation avec sa hiérarchie.
Réalisation d’analyses financières rétrospectives et prospectives; fiabilisation des données, construction de tableaux de bord .
Contrôle du respect des principaux indicateurs financiers : ratio de désendettement, autofinancement, maitrise des dépenses de fonctionnement.
Contrôle de la soutenabilité pluri annuelle des choix budgétaires
Réalisation de toutes opérations dons les domaines financiers, comptables et budgétaires.

MISSION 2 : FISCALITE

Pilotage de l’observatoire fiscal
Audit, Conseil et projection financières relatifs à la fiscalité locale
Préparation et animation des CCID et CIID
Interlocuteur privilégié de la Convention de Partenariat DGFIP


AUTRES ACTIVITES

Interlocuteur privilégié sur la mise en œuvre et le suivi d’exécution du Budget vert
Interlocuteur privilégié concernant le suivi de la dette et auprès des banques
Formation et accompagnement des agents
Veille réglementaire, coordonne et collecte les informations en lien avec ses activités
Rôle de Conseil et d’alerte auprès de sa hiérarchie Profils recherchés CONNAISSANCES (SAVOIR)

Bonne connaissance des règles de gestion budgétaires et des règles relatives aux finances publiques,
Connaissance des instructions budgétaires et des règles comptables, et de la méthodologie de construction et de suivi des budgets (M57, M4…)
Bonnes connaissances des mécanismes financiers et juridiques relatifs à la fiscalité locale
Très bonne connaissance de l’analyse financière
Bonne connaissance de la gestion de la dette
Sait utiliser les outils informatiques classiques (Pack Office ) ainsi que les outils informatiques métiers (Ciril, Hélios…), et/ou êtes en capacité d’apprendre rapidement à les utiliser

QUALITES - APTITUDES

Très grande rigueur dans la fiabilisation des informations transmises
Aptitudes relationnelles fortes indispensables au travail en équipe et avec les services et interlocuteurs extérieurs
Partage de l’information permettant la polyvalence au sein de l’équipe
Bonnes capacités d’analyses et rédactionnelles
Force de proposition
Rigueur, méthodologie, respect des procédures et organisation
Autonomie
Discrétion, confidentialité
Rythme de travail avec pic d’activité nécessitant une grande réactivité

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