Vous êtes Technicien(ne) de maintenance industrielle et souhaitez travailler en horaires de journée ?\nVous aimez l'autonomie et être le/la référent(e) maintenance sur site ? Alors cette opportunité est faite pour vous !\n\nRejoignez une entreprise à taille humaine, où vos compétences feront vraiment la différence ! Vous serez le/la seul(e) technicien(ne) sur site. ?\n\nPoste à pourvoir en CDI, à Chambéry. Du lundi au vendredi. \n Rattaché(e) au Responsable de Production, vous assurez la continuité et la performance des installations :\n - Intervenir sur les lignes de production et sur le bâtiment (dépannage, réparation, amélioration).\n - Mettre en place et planifier la maintenance préventive et corrective.\n - Organiser les contrôles périodiques réglementaires (extincteurs, chariots, portails, portes automatiques?).\n - Suivre les contrats d'entretien et de maintenance du site.\n - Piloter les indicateurs liés à vos activités et proposer des améliorations.\n - Sensibiliser et former le personnel à la maintenance de premier niveau et au bon usage des équipements.\n Votre profil\n - Formation ou expérience confirmée en maintenance industrielle.\n - Compétences en ?électricité, pneumatique (air pneumatique), ventilation. \n - Bonne maîtrise des outils informatiques et des technologies liées aux procédés de production.\n - Habilitations électriques BS/BE Man½uvre appréciées.\n\nParlons de vous !\n - Vous aimez travailler en équipe et avez le sens du relationnel.\n - Curieux(se) et réactif(ve), vous aimez chercher des solutions.\n - Rigoureux(se), vous savez définir vos priorités et rester investi(e) dans vos missions.\n\nCe que nous offrons\n - CDI temps plein du lundi au vendredi (35h, sur 4,5 jours), horaires de journée. \n - Un environnement convivial et réactif, où l'on privilégie la proximité et l'entraide.\n - Une prime annuelle en complément de votre rémunération.\n \nSi vous avez envie de mettre vos compétences au service d'une entreprise qui valorise l'humain autant que la performance technique, appelez Amandine. \n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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