Chargé(e) de développement rh & recrutement (stage - 6 mois) h/f

Informations générales Entité de rattachement Cerballiance est un réseau national de laboratoires de biologie médicale, accueillant chaque jour plus de 80 000 patients sur près de 600 sites répartis sur le territoire métropolitain et La Réunion. Nos équipes médicales accompagnent le parcours de soins du patient pour une meilleure prise en charge en ambulatoire, au sein des structures de soins publiques ou privées, en EPHAD ou en établissements médico-sociaux. 2 Cerballiance fait partie du Groupe Cerba HealthCare, acteur de référence du diagnostic médical. Pour plus d'information : http://www.cerballiance.fr Référence 2026-21523 Filière RESSOURCES HUMAINES - DEVELOPPEMENT RH Intitulé du poste Chargé(e) de développement RH & recrutement (Stage - 6 mois) H/F Description de la mission Vous souhaitez développer vos compétences en Ressources Humaines et contribuer à des projets concrets à fort impact ? Rejoignez notre équipe Développement RH et découvrez un stage complet, alliant recrutement, formation et projets RH. Vos missions Au sein de l’équipe Développement RH, vous interviendrez sur des missions variées vous permettant d’acquérir une vision globale des RH. Recrutement Rédaction et diffusion des offres de stage et d’alternance Sourcing de candidats (jobboards, LinkedIn…) Qualification des candidatures Réalisation d’entretiens téléphoniques Participation au suivi des candidatures Formation & développement des compétences Contribution à la gestion et à l’organisation des actions de formation Participation à la création et à la mise à jour des contenus pédagogiques (supports, e-learning…) Appui à l’animation de la plateforme LMS Projets RH (Développement RH) Participation aux projets d’amélioration des processus RH (intégration, onboarding…) Contribution aux réflexions autour de l’évaluation des compétences Participation à des projets transverses de développement RH Communication RH Création de supports de communication interne (visuels, newsletters, articles…) Valorisation des actions du service RH auprès des collaborateurs Profil Profil recherché Étudiant(e) en Bac 4 / Bac 5 en Ressources Humaines Intérêt pour les sujets de recrutement et développement RH À l’aise avec les outils digitaux (Pack Office, Canva… ou envie d’apprendre) Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d’un bon relationnel Force de proposition et curieux(se) Pourquoi nous rejoindre ? Un stage complet pour découvrir les différents volets du développement RH Une montée en compétences rapide sur le recrutement et les projets RH Un environnement de travail bienveillant et dynamique Une expérience valorisante au sein d’un groupe reconnu dans le secteur de la santé De vraies responsabilités et une implication sur des projets concrets Date de début : dès que possible (flexible selon disponibilités du/de la candidat(e)) Contrat STAGIAIRE Durée du contrat (préciser l'unité de temps) 6 mois Temps de travail Temps complet Bloc personnalisable n°4 Date de début planifiée 22/05/2026 Localisation du poste Europe, France, Ile-de-France, Essonne (91) Code postal 91090 Ville Lisses Adresse de l'établissement 49 rue du bois chaland 91090 Lisses Déplacements Non Permis B recherché Non Critères candidat Niveau d'expérience min. requis Moins de 3 ans Spécialisation Communication/presse/audiovisuel Ressources humaines