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Acheteur prestations intellectuelles & marketingcom

Uzès
Renault Group
Acheteur
Publiée le 15 décembre
Description de l'offre

Company DIAC SA Job Description Positionnement Hiérarchique Au sein de la Financière de Mobilize Financial Services Corporate, reporte au Directeur des Achats Groupe. Responsabilités Refondre le pilotage des achats prestations intellectuelles de conseil et de marking com pour le périmètre France Mobilize Financial Services (Sociétés RCI Banque et ses filiales DIAC, DIAC Location etc). Notamment en réalisant des synergies avec les Achats Groupe Renault : Etablir dans un premier temps un état des lieux des profils et rate cards existant par profil et périmètre Réaliser des référencements fournisseurs par périmètres avec des taux négociés maximum Mettre en place des contrats cadres avec RFA sur chiffre d’affaires annuel réalisé Mettre en place des centres de services avec unités d’œuvre ou de compétences (spécialisé) là où cela fait sens. Piloter les relations avec ses fournisseurs et de l’animation des comités de suivi Intervenir de manière ponctuelle en soutien du développement de l’activité Achats dans les pays Mobilize Financial Services. Être responsable de la chaîne d’engagement & de règlements / d’appel d’offres / de contractualisation / de négociations / renégociations pour son périmètre d’activité Missions prioritaires - Construire un référencement sur les prestations de conseils - Gérer les achats de marketing com Mission annexes Gérer les sous catégories d’expertise métier, PMO et traduction Être garant(e) de la compétitivité des achats pour son périmètre d’activité, atteindre ses objectifs d’économies et procéder au benchmarking de son périmètre avec Renault et en externe Définir la stratégie d’achat de sa catégorie en synergie avec Renault Supporter les sujets de réduction d’Opex du G4 Participer à l’élaboration des budgets de ses clients Être garant(e) du respect des procédures Achats Participer à la Transformation des Achats, au déploiement des bonnes pratiques Achats et à la conduite du changement associée. Être garant de la qualité des données du SI Achats (fournisseurs, contrats…) pour son périmètre d’activité S'assurer de la bonne adéquation des demandes d'achats (DA) par rapport aux besoins réels Coordonner les actions nécessaires à l’établissement du contrat en relation avec les clients internes, les départements de la conformité (Juridique, DPO, Conformité), de la sécurité informatique et du contrôle interne pour les prestations externalisées LCBFT. Donner son accord à la plateforme Back Office pour l’émission des commandes et des contrats auprès des fournisseurs selon les pouvoirs qui lui sont délégués Piloter les appels d’offres pour son périmètre d’activité, en relation avec les clients internes et les fournisseurs Négocier / Renégocier les achats aux meilleures conditions de qualité, coûts, délais S'assurer de la conformité et de la santé financière des fournisseurs retenus (process TIM) et pilote le plan de réduction de son panel fournisseurs Gérer les litiges avec les fournisseurs, en relation avec le Département Juridique et les opérationnels concernés Procéder à l'évaluation des fournisseurs en collaboration avec les directions métiers, de façon périodique Participer aux comités de pilotage fournisseurs Proposer l’ensemble des actions nécessaires à la transformation de la chaîne Achats, en s’appuyant sur les reportings du SI Achats pour son périmètre et effectue toutes analyses utiles à son activité Veiller aux respects des délégations de pouvoir et procède aux contrôles internes et de 1er niveau si nécessaire et concerné Profil et expérience : Première expérience probante de 2 ans minimum avec création et gestion d’un référencement Connaissance du marché des big 4 Rigueur Capacités d’analyse et de négociations Excellent relationnel Anglais professionnel Expérience dans la banque assurance et formation achat serait un plus Job Family Purchasing Renault Group is committed to creating an inclusive working environment and the conditions for each of us to bring their passion, perform to the full and grow, whilst being themselves. We find strength in our diversity and we are engaged to ensure equal employment opportunities regardless of race, colour, ancestry, religion, gender, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, etc. If you have a disability or special need requiring layout of the workstation or work schedule, please let us know by completing this form. In order to follow in real time the evolution of your applications and to stay in touch with us, we invite you to create a candidate account. This will take you no more than a minute and will also make it easier for you to apply in the future. By submitting your CV or application, you authorise Renault Group to use and store information about you for the purposes of following up your application or future employment. This information will only be used by Renault Group companies as described in the Group Privacy Policy .

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