L'APAJH, issue du mouvement des enseignants mutualistes, est à l'origine de la création de l'APAJH Aude, au service des adultes, des adolescents et des enfants en situation de handicap. L'Association entend promouvoir la dignité et la citoyenneté des personnes en situation de handicap, d'inadaptation, de difficultés sociales et / ou de dépendance, en œuvrant à la fois pour leur complet épanouissement individuel et leur meilleure intégration à toute forme de vie sociale.
Affiliée à la Fédération des A.P.A.J.H, en conformité avec les valeurs fondatrices de la laïcité, l'A.P.A.J.H Aude entend aboutir à leur pleine reconnaissance; tant humaine que sociale: égale dignité et citoyenneté à part entière.
Actuellement, l'A.P.A.J.H Aude gère 25 établissements (ainsi qu'un siège social) répartis sur l'ensemble du territoire Audois.
L'E.A De la PINEDE est une entreprise adaptée qui propose deux activités à caractères professionnels - espaces verts et nettoyage de locaux - à des personnes adultes hommes ou femmes, reconnue travailleurs en situation de handicap. L'établissement est composé de 12 travailleurs. Le(la) chef d'équipe aura à manager l'équipe Espace vert avec pour ambition de développer cette activité en collaboration avec la direction.
Vos missions principales seront :
- Il encadre des ouvriers salariés de l'entreprise adaptée, bénéficiant ou non d'une reconnaissance de travailleurs handicapées délivrés par la MDPH
- Il met en œuvre le projet individuel de la personne en situation de handicap en adaptant la mise au travail et l'accompagnement.
- Il facilite l'intégration du travailleur au sein de l'équipe
- Il organise et participe à l'activité de son atelier.
- Il contribue au développement et à la pérennité économique.
- Il organise son activité en tenant compte des obligations réglementaires et en veillant à la sécurité des personnes.
Qualification :
- Bac professionnel aménagement paysager - REQUIS
- Bac +2 aménagement paysager - SOUHAITEE
Expérience :
Il est requis pour ce poste une pratique professionnelle dans le métier de 2 à 3 ans.
Compétence dans l'encadrement d'une équipe de 2 à 3 ans.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Techniques d'engazonnement,Tailler les arbres,Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.),Entretenir un élément de décoration
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
L'Association départementale pour adultes et jeunes handicapés fonde son action sur l'absolu respect de la personne humaine. Elle entend promouvoir la dignité et la citoyenneté des personnes en situation de handicap, d'inadaptation, de difficultés sociales et/ou de dépendance, en oeuvrant à la fois pour leur complet épanouissement individuel et leur meilleure intégration à toute forme de vie sociale. Plus d'informations sur: http://www.apajh11.fr/
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