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Alternance-assistant vro vérification réglementaire obligatoire- f/h

Roissy-en-France
Alternance
ADP
Publiée le 17 mai
Description de l'offre

Description du poste

Domaine d'activité / Métier

MAINTENANCE / PATRIMOINE - Gestion Propriétaire et Patrimoine

Intitulé de poste

Alternance-Assistant VRO Vérification Réglementaire Obligatoire-F/H

Localisation du poste à pourvoir

CDG

Type de Contrat

Alternance

Description de la mission

Au sein de la Direction des Aérogares de l'Aéroport Paris-Charles de Gaulle, vous intégrez l'équipe des Vérifications Réglementaires Obligatoires (VRO) de l'activité Propriétaire.

Vous êtes chargé du suivi et de l’amélioration de plusieurs processus VRO, avec un focus particulier sur les palans.

Vos principales missions :

• Assurer le suivi des processus VRO liés aux palans.

• Mettre à jour et maintenir la base de données associée.

• Participer au suivi et à l’analyse des VRO.

• Proposer des solutions visant à simplifier et améliorer les processus de contrôle.

• Réaliser le recensement et l’inventaire des équipements concernés

Profil recherché

Vous préparez un BTS ATI Assistance Technique Ingénieur.

Vous disposez d'un bon sens du relationnel avec une réelle capacité à vous intégrer dans une équipe.

Vous maitrisez les outils informatiques et bureautiques : Excel/PowerPoint, etc...

Vous avez des connaissance en gestion administrative.

Durée du contrat : 2 ans

Période souhaitée : Septembre

Horaires de l'alternant : 8h30– 16h30 (Administratifs)

Lieu de travail : Roissy (Aéroport Paris-Charles de Gaulle)

Télétravail : Pas de télétravail pour cette offre.

Les avantages au sein du Groupe ADP : Une rémunération supérieure au minimum légal, primes : intéressement et participation, prise en charge à % du Pass Navigo, télétravail possible pour les activités le permettant, accès aux restaurants d'entreprise, CSE, parking gratuit.

Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité.

Convaincus que le talent n’a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun.

Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP.

Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.

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