Description du poste
Famille professionnelle/ Métier
Direction des opérations - Directeur(rice) d’Etablissement
Intitulé du poste
d'établissement - L'Isle d'Espagnac (17)
Contrat
CDI
Temps de travail
Temps complet
Rythme de travail
Jour
Description du poste
En tant que, vous serez pleinement responsabilisé.e sur les missions suivantes :
1. Recruter, manager, et accompagner le développement d’une équipe au service du soin et des résidents, en veillant à sa cohésion, son bien-être, sa santé et sa sécurité au travail
2. Garantir l’excellence des soins en assurant l’application des règles éthiques et déontologiques indispensables à l’accompagnement de nos résidents dans leur projet de vie
3. Animer un dialogue social constructif avec les représentants du personnel permettant la remontée et le traitement des préoccupations des salariés
4. Assurer la gestion financière et administrative des activités en cohérente avec les obligations et les objectifs du groupe
5. Construire une relation de confiance avec les familles et les proches des résidents basée sur les principes de transparence et de partage des informations
6. Co-élaborer, avec les parties-prenantes en local et en région, le projet d’établissement en impulsant des initiatives innovantes mobilisatrices pour les équipes
7. Poursuivre le développement de l’activité, l’ancrage et la notoriété de la résidence sur son territoire en tissant des partenariats locaux
8. Participer à l’effort de réduction de l’empreinte environnementale des activités de la résidence en cohérence avec les engagements RSE du groupe
Profil
Titulaire d’un Master 2 spécialisé en Management de la santé, vous disposez d'une expérience de plusieurs années en direction de maison de retraite médicalisée.
Manager avisé.e, pour votre leadership et vos qualités relationnelles, vous alliez écoute, rigueur et accompagnement du changement afin de mobiliser les équipes.
Chez emeis, rejoindre un établissement, c’est aussi intégrer un collectif de Directeurs et Directrices, solidaires et engagés dans une même mission, qui partagent leurs expériences et s’entraident pour progresser ensemble.
Ce que nous offrons
En rejoignant le Groupe EMEIS, vous intégrerez un établissement à taille humaine, ancré dans son territoire.
Vous bénéficierez aussi des avantages et des perspectives sur le long terme offertes par un grand Groupe qui se transforme et est tourné vers l’avenir
9. Statut cadre/forfait jour (213 jours travaillés/an)
10. 15 RTT
11. Prime dite de 13ème mois conventionnel
12. Accord d’intéressement
13. Choix Carte Ticket Restaurant 7,50€ ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel
14. Mutuelle
15. Primes de cooptation
16. Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d’équipe et d’entraide entre collègues
17. CSE Central + CSE Régional
18. Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle)
19. Accès facilité à la formation
20. Partenariat avec un service d'assistance sociale pour vous accompagner sur différents sujets (parentalité, logement, santé, gestion financière)
Contraintes / Spécificités
Astreintes occasionnelles
Type d'établissement
Type d'établissement
EHPAD ou Résidences médicalisées
Localisation du poste
Ville
L'Isle d'Espagnac
Code postal
16340
Département
Charente (16)
Région
Ile-de-France
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
5- Doctorat ou équivalent
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