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Infirmier de h/f médecine polyvalente

CDI
Fondation Vincent De Paul
Infirmier
Publiée le 26 décembre
Description de l'offre

À propos de nous Le Groupe Hospitalier Saint-Vincent est le premier établissement de santé privé à but non lucratif d’Alsace avec 4 cliniques (Sainte-Anne, Sainte-Barbe, La Toussaint et Saint-Luc), un Institut de Formation en Soins Infirmiers (IFSI Saint-Vincent), 515 lits et place, 1.574 salaries et 290 médecins, pharmaciens et sages-femmes. Nos équipes œuvrent pour une médecine de qualité au service de l’Homme dans le respect de nos valeurs en tenant compte des dimensions physiques et psychologiques de chacun. Le GHSV s’inscrit dans les quatre valeurs fondatrices de la Fondation Vincent de Paul, à savoir : Humanité – Engagement – Partenariat – Compétences professionnelles Le Service Médecine Polyvalente de la Clinique Saint Luc à Schirmeck, propose un poste d'Infirmier / Infirmière en CDD à temps complet. Mission Votre mission: Vous dispensez des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Vous contribuez à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. Profil Vos atouts: Formation : Diplôme d'État d'Infirmier, inscription à l'ordre des infirmiers. Rigoureux(se) et motivé(e), vous aimez le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire. La bientraitance et le respect de l’autre font partie de vos valeurs. Vous savez prendre des initiatives et gérer les situations imprévues ou les urgences. Votre capacité de travail, votre esprit d’équipe et votre dynamisme vous permettront de vous impliquer au sein d’une clinique dynamique et tournée vers des valeurs humaines du soin. Compétences requises Maîtrise des règles d’hygiène, de sécurité et d’asepsie Capacités organisationnelles et sens des priorités Rigueur Capacités d’adaptation, polyvalence Ponctualité Discrétion Sens du travail en équipe Pédagogie Aptitude à faire face aux situations d’urgence Conditions de travail : Rémunération selon Convention collective FEHAP 51 : Salaire de base : 2.584 € brut minimum reprise intégrale de l'ancienneté d'IDE primes nuit, dimanche et férié Horaires de travail maitrisés. Sécurité sociale : régime local (remboursements des frais de santé à hauteur de 90% par l'assurance maladie et du maintien de salaire dès le premier jour de maladie). Prise en charge la mutuelle de base à hauteur de 60%. Séances de massage et d'ostéopathie sur site Psychologue et Assistante sociale dédiées au personnel CSE: Chèques vacances, e-learning, chèques-cadeaux, billetterie, etc… Remboursement de l'abonnement de transport à hauteur de 50% par l'employeur Présence de restaurant d'entreprise sur le site (repas à 2.91€) Formation tout au long de la carrière, mobilité interne possible si souhaitée Venez travailler pour un groupe porteur de valeurs, qui soigne aussi ses salariés ! Processus de recrutement: Après un premier échange téléphonique avec notre service Recrutement pour déterminervos attentes et préciser la rémunération, vous rencontrerez leCadre de Santé du service. La Clinique Saint-Luc est un établissement de santé de proximité. Cette clinique assure une mission de service public et développe de nombreuses activités de soins et de services de proximité. Elle se distingue par des activités ciblées dans les domaines où elle est reconnue pour son expertise : • Policlinique ouverte 7 jours/7 • Centre périnatal de proximité et consultations de gynécologie • Hospitalisation à domicile • Médecine polyvalente • Endoscopie digestive • Unité d’addictologie • Hôpital de jour polyvalent à orientation gériatrique • Consultations et hôpital de jour d’oncologie • Chirurgie : Dentaire, Générale, Digestive, Urologique et Vasculaire • Dispositifs de médecins correspondant SAMU et d’Infirmiers Sapeurs-Pompiers

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