Responsable moa finance adjoint f-h

Responsable MOA Finance Adjoint F-H, Plaisir

Plaisir, France

1. Expertise et Formation : Être expert-e, formateur-trice et référent-e métier Finance sur les aspects processus fonctionnels.
2. Gestion de Projets : Piloter des projets impactant l'ensemble des outils financiers (y compris juridique) du pôle.
3. Interface et Communication : Assurer l'interface entre la Finance et la DSI.
4. Communauté Financière : Créer une communauté financière intra-branche partageant une vision commune des processus Finances.
5. Optimisation des Processus : Optimiser les processus comptables et financiers (clôture, reporting, élaboration budgétaire) en collaboration avec la Direction Comptabilité & Consolidation, le Contrôle de Gestion et les BU.
6. Business Intelligence : Développer et renforcer la Business Intelligence Finance, maîtriser les outils, et améliorer la fiabilité des données.
7. Reporting et Contrôle : Assurer l'efficience, la fiabilité et le respect des délais des reportings et du contrôle, conformément aux règles et normes Groupe.
8. Audit et Amélioration : Réaliser des audits des outils IT finance, définir et mettre en œuvre des plans d'action.
9. Solutions et Bonnes Pratiques : Proposer des solutions et bonnes pratiques en accord avec les principes et systèmes Finance Groupe.
10. Analyse des Besoins : Identifier les besoins clients, rédiger les cahiers des charges, et apporter expertise, conseil, formation, assistance aux Métiers de la Finance.
11. Gestion de Projets Financiers : Piloter, assister ou définir les règles des projets financiers, y compris le support aux BU pour les migrations d'ERP.
12. Impact Organisationnel : Identifier les impacts organisationnels et fonctionnels des projets dans le domaine Finance.
13. Faisabilité et Coordination : S'assurer de la faisabilité des solutions en coordination avec la DSI et le contrôle interne.
14. Processus Financiers : Homogénéiser, refondre et formaliser les processus financiers, notamment lors d'évolutions systémiques pour les filiales.
15. Outils de Contrôle et Reporting : Développer et maintenir des outils automatisés pour le contrôle et le reporting.
16. Automatisation : Automatiser les processus de clôture (comptabilité, consolidation, reporting, controlling).
17. Support et Formation : Supporter, conseiller, participer aux intégrations, évolutions ou créations de progiciels.

- Formation supérieure, avec minimum 8 ans d'expérience en contrôle de gestion.

- Expérience opérationnelle avec les outils liés à la Finance.

- Expérience sur des projets internationaux complexes impliquant plusieurs parties prenantes.

- Connaissance avancée des logiciels bureautiques (VBA, SQL ou autres langages).

- Anglais courant à l'écrit et à l'oral.

- Esprit pragmatique et organisé.

- Excellent relationnel et aisance en communication.

- Déplacements à prévoir.

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